Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de la maintenance, du bon fonctionnement des lieux de vie des Mineurs Isolés Etrangers (MIE) et de leur accompagnement dans leur vie quotidienne sur le lieu de vie.
Vos missions principales sont les suivantes :
Accueil, installation et information sur le fonctionnement de l'établissement et sur les règles de vie commune ;
Animation et suivi de la vie collective et du quotidien ;
Gestion des repas ;
Application et contrôle des règles éducatives ;
Maintenance et entretien du lieu de vie ;
Application et contrôle des règles et procédures de maintien de l'hygiène et de la sécurité ;
Traitement du linge collectif (entretien, nettoyage/lessive, stocks ...) ;
Approvisionnements de produits, matériels, équipements, fournitures, suivi de stocks (fournitures, produits, repas... ) et passage de commandes (réception, suivi utilisation, inventaires.) ;
Elaboration, organisation et animation d'ateliers et/ou d'activités ludiques, sportives, culturelles.
Rédaction, modification d'écrits professionnels (grille d'autonomie, notes d'incidents...).
Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne,Contribuer au bien-être physique d'une personne,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...),Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes,Mener des actions de suivi social spécifiques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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