Tech lead - full stack - défense & sécurité - ile de france

Tech Lead - Full Stack - Défense & Sécurité - Ile de France

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables.

Votre futur environnement de travail :

Le secteur Défense & Sécurité doit relever de nombreux défis : développer et maintenir un ensemble d'applications critiques pour le compte du Ministère des Armées afin d'assurer son efficacité opérationnelle tout en l'accompagnant dans sa démarche de transformation numérique.

Notre équipe, dynamique et soudée, œuvre dans un but commun : accompagner le Ministère des Armées dans la conception, la réalisation et la maintenance de ses systèmes critiques.

Votre rôle et vos missions :

En tant que Tech Lead, vous participerez notamment à :

* L'encadrement des développeurs de l'agence
* La veille au respect des bonnes pratiques et standards de développement
* Au développement de la direction technique de l'agence
* La tenue d'entretiens techniques pour le recrutement de nouveaux collaborateurs
* La construction des architectures des SI de demain
* L'accompagnement du go-to-cloud du Ministère des Armées

Vous serez impliqué(e) dans les cérémonies des différentes phases du projet depuis la conception jusqu’au déploiement et la maintenance de l'application.

Environnement technique :

* Oracle, PostgreSQL ou MariaDB
* Angular, React ou Primefaces pour le front
* Gitlab pour la CI/CD et le versionning
* Jira pour la gestion de projet/ticketing

Votre profil :

Nous recherchons un(e) Tech Lead d'au moins 6 ans d’expérience disposant d’une bonne expérience technique et managériale. L'organisation, le sens du résultat et la pédagogie sont des atouts que nous apprécions particulièrement.

Ce que nous vous proposons :

* Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
* Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
* Un accompagnement individualisé avec un mentor.
* Des opportunités de carrières multiples.
* Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux.

#J-18808-Ljbffr