Ouvrier-ère tp cap/bac pro travaux publics (h/f)

NOTRE RECHERCHE / TES MISSIONS :
Notre entreprise est à la recherche d'un apprenti CAP/BAC PRO étudiant dans le domaine des travaux publics.
Notre souhait est d'accompagner et de transmettre les différents savoirs, savoir-faire et savoir être nécessaires pour l'intégration durable de nos métiers.
Tu intègreras une équipe de 2 à 4 collaborateurs composée de chefs d'équipe, d'ouvriers qualifiés, sous la responsabilité d'un conducteur de travaux et d'un tuteur. Tu participeras entièrement à l'évolution de chantiers divers et variés (routes, aménagements extérieurs chez les particuliers, génie civil, assainissements, clôtures et portails). Les missions sont évolutives, ta curiosité et ton implication feront également la qualité de ta formation.

TON PROFIL :
Tu souhaites intégrer un CAP/BAC PRO Travaux Publics ou tu es déjà titulaire d'un CAP/BAC PRO et tu souhaites compléter ta formation ?
Nous t'invitons à postuler une alternance qui t'apportera réelle expérience et montée en compétences.
Petit conseil entretien : Renseigne toi sur notre entreprise, nos activités, nos valeurs. nous sommes sur les réseaux et avons un site internet !

FREYSSINET LALIGAND BTP ET SES COLLABORATEURS :
Nous sommes sensibles :
- à la sécurité et la santé de nos collaborateurs : Suivi médical, EPI adapté (bouchons d'oreilles moulés, vêtements haute visibilité loués et entretenus par l'entreprise, chaussures de sécurités adaptées...). audit régulier des nécessaires de premiers secours, formation sauveteur secouriste du travail pour tous, séances d'ostéopathie et amma-assis en entreprise (2 fois par an).
- à l'évolution professionnelle de nos collaborateurs : Entretiens d'évaluation et professionnel tenus chaque année, formations (Autorisation de conduite, AIPR, SST, Permis BE, Permis C, Conduite de finisseur/niveleuse, Arrimage des engins...).

LES AVANTAGES :
- Mutuelle PRO BTP Contrat S4P4
- Indemnités de trajet par zone d'intervention de chantier (petits déplacements uniquement)
- Au bout d'1 an d'ancienneté : retraite supplémentaire AG2R (100% pris en charge par l'entreprise)
- Repas pris en restaurant (payé par l'entreprise) ou panier repas 15€ / repas.
- Cotisation caisse des congés payés et intempéries CNETP
- Annualisation du temps de travail (saisonnalité de l'activité)
- Deux séminaires par an.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Guidage d'engins de chantier,Prise d'aplomb et de niveau,Procédés d'étanchéité,Utilisation de chariot élévateur,Utilisation de marteau-piqueur,Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...),Utilisation d'outils manuels de terrassement,Charger, décharger, manutentionner des produits,Déblayer, remblayer un terrain,Terrasser un terrain ou une construction,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Aménager un espace physique de stockage,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Installer des bordures de trottoirs,Installer une aire de stockage des déchets,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Monter des parpaings ou des briques,Nettoyer les outils et le matériel de chantier,Participer à la démolition,Poser des fontes de voirie,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Préparer l'intervention et installer le chantier,Ragréer une surface de pose,Réaliser et lisser les joints,Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage,Réaliser les saignées et les creusements divers,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Sécuriser un équipement, un périmètre,Trier les déchets et les stocker

Qualification: Manœuvre

Secteur d'activité: Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Depuis 2020, Freyssinet Laligand BTP accueille au moins un alternant et plusieurs stagiaires chaque année. Notre objectif n'est pas qu'une affaire de transmission de savoirs mais également de prévoir l'avenir et le développement de nos métiers dans notre entreprise. Nous avons eu 3 apprentis qui au terme de leur cursus d'étudiant et après l'obtention de leur diplôme, ont intégré nos équipes en CDI. Nous formons nos équipes, améliorons nos méthodes de travail.