Les missions principales du responsable de la réserve communale incluent :
Gestion des bénévoles : Recrutement, gestion administrative et organisationnelle des réservistes, en collaboration avec les autorités locales.
Formation et préparation : Assurer la formation continue des membres de la réserve sur les gestes de premiers secours, la gestion des crises, la sécurité civile, ainsi que sur les spécificités locales (types de risques).
Coordination avec les autorités locales : Travailler en lien avec les élus locaux, la préfecture, la gendarmerie, les pompiers et les autres services de secours pour mettre en place des actions coordonnées.
Planification des interventions : Élaborer des plans d’action et des scénarios d’urgence, et coordonner la mise en œuvre des dispositifs en cas de crise.
Logistique et équipement : Veiller à ce que les réservistes disposent des équipements nécessaires (véhicules, matériel de communication, équipements de sécurité, etc.).
Suivi de l'activité : Organiser les exercices de simulation de crise, suivre les actions entreprises par la réserve, et en rendre compte aux autorités locales.
Veille et anticipation : Suivre l'évolution des risques spécifiques à la commune (intempéries, risques industriels, etc.) et adapter les plans d'intervention en conséquence.
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