Contexte La Ville et l'Agglomération de Flers, composées de 42 communes et forte de plus de 55 000 habitants, s'engagent quotidiennement pour offrir un cadre de vie attractif et durable. Dans ce cadre, la direction des Espaces Publics joue un rôle essentiel en coordonnant les politiques d'aménagement, d'entretien et de valorisation des espaces publics. Nous recherchons un(e) Directeur(trice) des Espaces Publics pour piloter cette direction stratégique et manager des équipes pluridisciplinaires au service des habitants et des projets de territoire. Missions principales En tant que Directeur des Espaces Publics, vous aurez la responsabilité d'encadrer et de coordonner plusieurs services clés (50 personnes) : Bureau d'études et Système d'Information Géographique (SIG) : pilotage des études techniques et gestion des outils SIG pour une planification efficace des projets. Voirie et Logistique Événementielle : supervision de l'entretien, de la rénovation et de l'aménagement des infrastructures routières et organisation du soutien logistique pour les manifestations. Espaces Verts : développement et gestion des espaces paysagers et naturels dans une démarche durable et respectueuse de la biodiversité. Vos missions incluent notamment : Définition des stratégies d'aménagement et de gestion des espaces publics : Proposer et mettre en œuvre une vision innovante et durable des espaces publics. Garantir la cohérence des projets avec les objectifs du développement territorial. Pilotage de projets transversaux et structurants : Coordonner les différents services pour la réalisation de projets d’envergure. Assurer le respect des délais, budgets et qualité des interventions. Management et gestion des équipes : Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire. Développer les compétences des agents et favoriser la cohésion entre services. Gestion financière et administrative : Élaborer et suivre les budgets de fonctionnement et d’investissement. Garantir la conformité des procédures et des réglementations. Représentation et concertation : Participer aux échanges avec les élus, partenaires et acteurs locaux. Promouvoir une approche participative et inclusive dans les projets d’aménagement. Profil recherché Formation et expérience : Diplôme de niveau Bac5 dans les domaines de l’aménagement du territoire, des travaux publics, de l’environnement ou équivalent. Expérience confirmée dans la gestion de services techniques et le pilotage de projets transversaux. Compétences techniques : Maîtrise des enjeux liés à la voirie, aux espaces verts et à la logistique. Bonne connaissance des procédures administratives et budgétaires des collectivités. Qualités personnelles : Leadership, esprit d’analyse et capacité à anticiper les besoins. Aptitude à travailler en transversalité avec divers interlocuteurs. Sens de la communication et diplomatie.
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