Fondé en 1959, notre client est un agent distributeur des marques Renault et Dacia. Son atelier mécanique, est reconnu pour son expertise en mécanique lourde et son exigence en matière de qualité de service. Aujourd'hui, il recherche un Technicien Automobile pour renforcer son équipe.
Vos missions :
- Assurer l'entretien et la réparation des véhicules selon les standards de la marque
- Diagnostiquer les pannes et effectuer des interventions sur la mécanique générale et la grosse mécanique
- Travailler en collaboration avec le technicien Cotech pour garantir un service optimal
- Respecter les procédures techniques et les normes de sécurité en vigueur
- Contribuer à la satisfaction client en garantissant un travail précis et soigné
Profil recherché :
- Expérience confirmée en mécanique automobile, idéalement sur les marques Renault et Dacia
- Expertise en grosse mécanique (embrayage, distribution, moteur.)
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
- Sens du service et volonté d'évoluer dans un environnement exigeant
Vous souhaitez intégrer une équipe technique de haut niveau et évoluer dans un atelier reconnu pour son savoir-faire ? Postulez dès maintenant !
Experience: 5 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Expliquer et argumenter une intervention/une solution technique au client,Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextes,Interpréter des schémas électriques,Mettre à jour les logiciels embarqués des véhicules,Réaliser le diagnostic et la remise en conformité des boîtes de vitesses (robotisées à simple et double embrayage, automatiques et à variation continue),Réaliser le diagnostic et la remise en conformité des circuits de climatisation (classique ou réversible),Utiliser un outil de diagnostic pour remettre le véhicule en conformité (effacement défauts, paramétrage…),Habilitation Renault
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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