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Nous recherchons pour développer notre équipe du département social : Responsable de Paie H/F Le pilotage de l'activité de votre équipe et développement de vos collaborateurs : planning, organisation, suivi, contrôle, accompagnement, formation
La tenue sociale d'un portefeuille clients diversifié : établissement des bulletins de salaires (250-300) et des déclarations sociales et fiscales afférentes
Le paramétrage de la paie et ses mises à jour
La participation à des missions de conseil et d'audit social : réglementation, rédaction de documents RH, mise en place d'IRP, etc
Votre rôle est majeur dans cette relation de conseil où votre disponibilité et votre écoute relaient votre technicité pour conduire une relation de qualité
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