Agent d'entretien qualifié (h/f)

NOREVIE, Entreprise Sociale pour l'Habitat (ESH) adossée au Groupe Arcade VYV, favorise le « bien habiter pour tous » en créant une expérience de vie saine, désirable et résiliente. Nous œuvrons au quotidien pour l'accès au logement, l'accompagnement des parcours de vie, la rénovation énergétique de notre patrimoine, ou encore le maintien du lien social.

Envie de s'engager au service de notre ambition ? D'un bailleur social, devenir un bailleur sociétal.
Nos chiffres clés :
-Créée en 1913, il y a plus de 100 ans !
-Plus de 160 collaborateurs guidés par l'engagement, l'humanisme et l'esprit d'entreprendre ;
-Plus de 12 000 logements dans 66 communes du Nord ; 57% collectifs et 43% individuels
-Des centaines de logements construits chaque année
-Un index égalité H/F à 99/100

Norevie recherche un(e) Agent d'entretien qualifié(e) pour renforcer son équipe au sein du service de proximité. Vous serez placé(e) sous la responsabilité du Responsable de Territoire et serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) entre le bailleur et ses clients.

Votre mission principale ? Garantir la propreté, le confort et la sécurité des résidences.

A ce titre, vous serez amené(e) à :
-Assurer le nettoyage des parties communes (halls, locaux, vide-ordures, paliers, couloirs en sous-sol, ascenseurs, escaliers de secours, gaines techniques, etc.)
-Gérer la sortie et le nettoyage des containers à ordures ménagères et de tri sélectif, ainsi que l'évacuation des encombrants
-Veiller à la propreté des abords immédiats des résidences
-Participer à la veille concernant l'entretien et la sécurité des bâtiments et effectuer quelques travaux de petite maintenance
-Réaliser les traitements saisonniers (salage, sablage, etc.) en hiver
-Assurer le bon fonctionnement de certains équipements techniques tels que les pompes de relevage
-Signaler à la hiérarchie tout incident ou comportement incivique susceptible de nuire à la sécurité, à la qualité de vie ou au bon fonctionnement des bâtiments

Le poste est à pourvoir en CDD de 6 mois renouvelable à temps plein à Sin-le-Noble dès que possible.

Ce poste est fait pour vous si :
-Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 années en tant qu'agent qualifié d'entretien idéalement dans le secteur du logement social.
-Vous maîtrisez les techniques de nettoyage.
-Vous avez une appétence pour l'univers technique du bâtiment.
-Reconnu(e) pour votre autonomie et votre rigueur, votre sens de l'initiative et vos capacités à travailler en équipe, vous possédez également une aisance relationnelle forte.

Ce que nous vous proposons :
-Vous intégrerez un groupe engagé dans la construction d'un habitat de qualité pour tous et travailler sur des missions engageantes, à fort impact sociétal
-Une rémunération annuelle fixe de 24 250 euros incluant une prime vacance et une prime de 13ème mois
-Un package de rémunération avantageux (prime de salissure, prime de performance, accord d'intéressement, PERECO et des tickets restaurants)
-Vous bénéficierez de 15 jours de RTT visant à renforcer votre équilibre vie professionnelle et personnelle
-Une protection sociale renforcée
-Des tickets restaurants
-La prise en charge à 100% de vos abonnements transport en commun (le siège est situé à moins de 10 minutes à pied de la gare de Douai)

Experience: 2 An(s)

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Location de logements

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.