Eureden, Groupe agroalimentaire coopératif, c'est d'abord une mission forte et engagée : innover pour bien nourrir les Hommes par une alimentation durable et saine. Eureden, c'est également une ambition affirmée : faire rayonner notre savoir-faire à l'international tout en respectant notre ancrage régional et les valeurs identitaires qui y sont associées. Eureden, c'est enfin une formidable aventure humaine qui rassemble plus de 9 000 femmes et hommes qui regardent l'avenir avec optimisme pour grandir tous ensemble.
Description du poste :
Vous souhaitez poursuivre vos études en alternance : c'est une bonne idée et ça tombe bien ! Le Groupe Eureden recherche des profils variés pour accompagner ses projets.
La Direction des Systèmes d'Information (DSI) du Groupe Eureden recherche son futur alternant en tant qu'Ingénieur cybersécurité H / F pour une durée d'un à 3 ans.
L'alternant Ingénieur Cyberdéfense a pour mission d'accompagner l'équipe cyber dans l'ensemble de ses missions dans les domaines de la sensibilisation, identification, protection, détection, réponse aux incidents des systèmes d'information. Il accompagne les équipes et participe au pilotage des projets de cybersécurité.
Concrètement, quelles seront vos missions ?
1. Stratégie sécurité
1. Contribuer à la rédaction des politiques sécurité SI
2. Participer à la rédaction et au suivi des standards et procédures de sécurité SI
3. Identifier, proposer et mettre en œuvre les outils et solutions techniques répondant à l'application de la PSSI (Politique de Sécurité des Systèmes d'Information)
4. Participer à la gestion de crise cybersécurité
2. Mise en œuvre
1. Contribuer à la mise en place et la mise à jour de la cartographie des menaces
2. Aider à l'identification des activités et la mise en œuvre des outils et techniques de protection des SI dans le cadre de la lutte contre la cybercriminalité
3. Participer à l'identification et l'industrialisation du traitement des vulnérabilités de sécurité
4. Contribuer à l'analyse des relevés d'incidents et d'alertes
5. Co-piloter des projets de cybersécurité
6. Produire des tableaux de bords et analyser les indicateurs sécurité
3. Conseil et support auprès des collaborateurs
1. Accompagner et conseiller les équipes sur l'utilisation et l'évolution des méthodes, solutions et standards de sécurité
2. Intégrer la sécurité dans les projets dès la conception (security by design)
3. Sensibiliser et former les utilisateurs, intervenants techniques et autres relais opérationnels, aux nouvelles technologies et systèmes, en veillant à la bonne application des mesures de sécurité
4. Participer à des études ponctuelles sur des sujets de cybersécurité
4. Mise en place des évolutions et certifications
1. Participer à la mise en conformité avec les normes, outils et référentiels de sécurité dans le cadre de la feuille de route cybersécurité
2. Proposer et suivre les actions correctrices permettant de pallier aux dysfonctionnements de sécurité SI
3. Identifier les axes d'amélioration des processus
Description du profil :
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en école d'ingénieur ou université avec spécialisation en cybersécurité, informatique ou systèmes d'information.
Compétences et qualités requises :
1. La sécurité des SI vous passionne, en particulier les thématiques telles que la gestion des vulnérabilités, la détection des non-conformités et l'analyse des risques potentiels.
2. Vous possédez des compétences techniques sur les systèmes d'information et les réseaux.
3. Vous avez des connaissances sur les normes et standards de la cybersécurité.
4. Vous faites preuve de rigueur et êtes à l'aise dans la production de reportings.
5. Vous faites preuve d'une bonne gestion du stress et des priorités.
6. Réactif, vous êtes également force de propositions dans un esprit collaboratif.
7. Vous aimez le travail en équipe.
8. Vous agissez avec discrétion et respect des règles de confidentialité.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe !
Rejoindre le Groupe Eureden, c'est :
1. intégrer une entreprise dynamique où les missions sont variées et les projets stimulants.
2. une montée en compétences progressive et un accompagnement par des professionnels experts dans leur domaine.
3. des apprentis pleinement intégrés au sein des équipes.
4. une journée d'intégration commune à tous les alternants, pour une immersion réussie dans le Groupe.
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