En croissance permanente, nous recherchons de nouveaux collaborateurs expérimentés afin d’accélérer notre développement.
Rejoindre Zelig, c’est intégrer un environnement humainement riche, convivial, bienveillant et ambitieux.
Nos clients font appel à nous pour mettre en place des solutions liées à une réflexion stratégique et piloter leurs projets de façon pragmatique et efficace.
NOS DOMAINES D’INTERVENTION et D’EXPERTISE :
La Relation Client - CRM
Le Digital
Le Web & eCommerce
La Supply
La Finance.
Devenir un(e) consultant(e) Zelig, c’est faire partie d’une équipe et contribuer à la réussite des projets de nos clients en apportant de la valeur, de la simplicité, de l’expertise et un regard différent.
Au sein de l’Agence lilloise et de l’équipe Zelig, c’est :
- Partager des expériences et connaissances lors des évènements Zelig
- Participer à l’accompagnement des autres consultant(e)s Zelig
- Contribuer au développement et la renommée du cabinet
- Etre accompagné(e) sur des initiatives utiles pour tous
- Et accompagner aussi nos clients & partenaires en mission.
Votre mission : faciliter la réussite des projets de nos clients et partenaires
Pour cela, il vous faudra en tant que Testeur :
- Définir, créer les plans et cas de tests des fonctionnalités en développement et tests de régression
- Analyser les spécifications fonctionnelles et les traduire en plan de tests
- Élaborer des jeux de tests
- Exécuter les tests manuels, consigner les résultats et remonter les anomalies auprès des équipes de développement
- Assurer le suivi des corrections
- Tester la non régression du produit à chaque nouvelle montée de version
- Mettre à jour les tests automatiques en place
- Présenter un compte rendu des bilans de test
- Animer la Qualification
- …
Voici ce dont vous aurez besoin pour accompagner nos clients & partenaires :
- De la méthode et de la rigueur
- De réelles capacités d’écoute, d’analyse et de synthèse
- D’être fédérateur et facilitateur pour l’ensemble des équipes
- D’emmener les projets et les contributeurs dans une démarche toujours pro-active et positive
- De développer des capacités d’adaptation importantes
- De savoir influencer et convaincre, tout en restant bienveillant
- De vous investir directement au sein de Zelig pour partager vos expériences, progresser et transmettre
- D’avoir au moins 5 à 10 ans d’expérience
- Issu(e) d’une formation supérieure Bac+5 (Ecole d’ingénieur, Université)
- Maîtriser les méthodologies agiles, notamment SCRUM
- Etre à l’aise aussi bien avec les équipes métiers que les équipes IT
- En capacité de prendre des décisions sur le périmètre du besoin métier
- Rechercher à maximiser la valeur métier pour les utilisateurs
- Savoir communiquer sur l’avancement du produit.
- L’anglais est un +
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