Chargé de mission mobilité - communauté de communes du clunisois

Chargé de mission mobilité - Communauté de Communes du Clunisois

Sous la responsabilité du coordinateur de pôle économie, services aux publics, vous contribuez à l'animation du plan de mobilité simplifié du Clunisois et plus spécifiquement à la mise en œuvre des actions visant à "Inciter aux changements de comportement".

Responsabilités :

1. Développer les outils de communication :
- Contribuer à l'actualisation, à l'amélioration et à la diffusion des supports de communication
2. Élaborer et mettre en œuvre un programme d'action de sensibilisation :
- Ces actions pourront être organisées, entre autres, dans le cadre des événements suivants : Mai à vélo, challenge de la mobilité en Bourgogne Franche Comté, déambulation du Bus Marguerite....
3. Proposer un accompagnement pour une mobilité inclusive en lien avec la Maison France Services et les partenaires (Pôle Emploi, Ailes Sud Bourgogne...) :
- Développer des permanences de conseil individuel en mobilité
- Animer des ateliers collectifs thématiques en fonction des besoins identifiés
4. Accompagner les employeurs dans l'élaboration de leur Plans de Mobilité Employeurs :
- Inciter les employeurs du territoire à réaliser leurs plans de mobilité
- Intervenir auprès des employeurs pour des animations mobilité auprès des salariés
5. Mettre en œuvre et accompagner l'expérimentation de "véhicules intermédiaires" dans le cadre du projet eXtrème Défi :
- Recruter et accompagner les testeurs volontaires
- Participer aux échanges avec les autres territoires d'expérimentation, en lien avec la fabrique des mobilités, l'ADEME, et le CEREMA.


Profil recherché

Savoir faire :
Conduite de projets, Animation de réunions et d'événements, Capacité d'analyse et rédactionnelle, Organisation complète d'une semaine de la mobilité, Très bonne connaissance des entrepreneurs installés sur l'ensemble de la Communauté de Communes du Clunisois afin de développer la mobilité.

Connaissances :
Maîtrise de l'environnement institutionnel et règlementaire des collectivités territoriales, Très bonnes connaissances en matière de mobilité durable, Connaissance du territoire.

Savoir-être :
Goût du travail en équipe, Sens relationnel, diplomatie, Capacité d'animation et de communication, Esprit d'initiative, force de propositions, Réactivité, Sens de l'organisation, de la méthode, Autonomie, Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.

Contraintes particulières :
Déplacements sur tout le territoire communautaire, et au-delà ponctuellement, Travail seul et en équipe, Réunions en soirées ponctuelles, Animations en soirées / week-ends ponctuelles.

Merci d'envoyer votre candidature complète (CV et lettre de motivation) à l'adresse mél suivante :
rh-recrutement@enclunisois.ff

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 31/05/2025

#J-18808-Ljbffr