L'Association "Au Moulleau avec Vincent de Paul", Association à but non lucratif, œuvrant dans le champ de la Protection de l'enfant, recherche pour la Maison d'Enfants à Caractère Social accueillant 65 enfants âgés de 3 à 21 ans,
2 Agents d'entretien de collectivité H/F en CDD à temps partiel (23%) selon le calendrier ci-dessous :
- du 3 au 7 février 2025
- du 10 au 14 mars 2025
- du 7 au 11 avril 2025
- du 19 au 22 mai 2025
- du 2 au 5 juin 2025
- du 23 au 26 juin 2025
- du 22 au 25 septembre 2025
- du 6 au 9 octobre 2025
Missions principales :
L'agent d'entretien est chargé d'assurer l'entretien des lieux de vie des enfants.
Il ou elle veille à la qualité de vie dans les locaux collectifs.
Il ou elle aménage l'espace de sorte à garantir le confort, la fonctionnalité et la sécurité.
Il ou elle est l'interface pour les besoins de réparation et de maintenance.
Principales activités du poste :
- gérer le linge (préparation, ramassage, marquage et couture),
- ranger le linge en relais avec les éducateurs,
- entretenir et nettoyer les locaux,
- repérer et signaler les besoins en matière de travaux et réparation,
- gérer les stocks des produits d'entretien, d'hygiène et de pharmacie,
- respecter les impératifs de la discrétion professionnelle.
Profil recherché :
Savoirs : développement de l'enfant, cadre légal et dispositif de protection de l'enfance, dispositions relatives à l'hygiène et la sécurité
Savoir faire : prévoir, organiser, communiquer
Savoir être : maîtrise de soi, empathie, douceur, écoute
Certification Maître de Maison appréciée
Expérience dans la Protection de l'Enfance souhaitée
Nous vous proposons :
- Poste basé à Arcachon
- Rémunération selon la CCN51
- Mutuelle d'entreprise
- 30 jours de congés payés et 12 RTT
- CSE
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Relayer de l'information
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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