Comptable (h/f)

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) de la Corrèze, dont le siège social est basé à Tulle, recrute un collaborateur Comptable F/H en CDI, afin de rejoindre les équipes du service Comptabilité, basé à TULLE.

Au sein de la Direction Comptable et Financière, vous aurez pour mission de participer à l'ensemble des tâches liées à l'exercice du métier de comptable dans une CPAM : Trésorerie, comptabilité, vérifications des ordonnancements.
Vous effectuerez les opérations comptables et administratives suivantes :
- Tenue et suivi de la comptabilité générale : gestion administrative (fournisseurs, note de frais, charges de personnel, immobilisations.), gestion technique (cotisations et prestations), gestion financière
- Contrôle de la comptabilité budgétaire et analytique de l'organisme
- Contrôler la cohérence des documents comptables produits et en assurer la conservation
- Suivi journalier de la trésorerie (gestion des encaissements, prévisions de trésorerie, traitement des ex-traits de comptes.)
- Rapprochements bancaires journaliers et mensuels
- Gérer, justifier et apurer les comptes comptables
- Paiements des dépenses de gestions administratives et de gestions techniques après vérification
- Gérer les créances (encaissements, délais de paiements, suivi des dossiers.)
- Enrichissement de tableaux de bord dans le cadre de l'activité du service
- Participation aux opérations d'arrêté des comptes et de validation des comptes en lien avec son domaine d'activité.
- Participation à la préparation des comptes annuels
- Participer à la rédaction et à l'actualisation des procédures et modes opératoires du service.

Vous intégrerez un service composé d'un Manager, de deux cadres technique en cours de recrutement et de 5 Comptables.
Le candidat s'engage à respecter les dispositions en matière de confidentialité de l'information, et l'ensemble des dispositions relatives à la sécurité du système d'information en vigueur dans l'organisme.

*COMPETENCES ATTENDUES :

Compétences techniques :
- Maîtrise des règles de la comptabilité générale
- Tenue et suivi de la trésorerie et de la comptabilité
- Aisance informatique : savoir utiliser un logiciel comptable, très bonne connaissance des outils bureau-tiques, une maîtrise de l'outil Excel serait appréciée.

Savoirs être :
- Vous possédez rigueur, esprit d'analyse et capacité d'adaptation
- Vous avez le goût du travail en équipe
- Vous savez organiser votre activité en tenant compte des objectifs, des contraintes et des échéances du service
- Vous êtes soucieux de la qualité du service rendu

Savoirs faire :
- Avoir une capacité à travailler en équipe et à communiquer avec son encadrement et ses collègues
- Expliquer et argumenter les résultats auprès de son supérieur hiérarchique
- Coopérer avec les autres services de la Caisse
- Maîtrise des règles de communication écrite et orale

Il est à noter que certaines périodes nécessitent une disponibilité dans la gestion de votre temps de travail notamment durant la période d'arrêté des comptes.
Connaître l'environnement de la protection sociale et du fonctionnement d'une caisse d'assurance maladie serait un plus.

*CONDITION DU POSTE :
- Poste à pourvoir en CDI convention collective UCANSS, Niveau 3
- Titres restaurants
- Salaire : 1808,34 € bruts mensuels (sur 14 mois)
- Horaires de travail : horaires variables, 39 heures hebdomadaires avec jours de RTT
- Gratification annuelle au prorata du temps de présence
- Prime allocation vacances (versée en mai et en septembre sous conditions de présence)
- Prime d'intéressement annuelle sous conditions de présence
- Titres-restaurant d'une valeur faciale de 11,52€ à hauteur d'un par jour travaillé avec une prise en charge de 60% par l'employeur
- Prime de crèche jusqu'aux 3 ans de votre enfant pour les gardes en crèche ou par une assistante maternelle

Experience: Débutant accepté

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.