Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Vivez une expérience humaine passionnante
Participez au développement de SOIGNON, la marque historique du fromage de chèvre, leader en France, en rejoignant une équipe marketing ambitieuse et dynamique !
Rattaché (e) au Chef de groupe (H/F) de la marque, et au sein d'une équipe de 3 Chefs de Produits, vous êtes en charge du développement de votre portefeuille de produits et de l'innovation, dans le cadre des orientations stratégiques de l'entreprise.
Votre autonomie et votre envie d'atteindre les objectifs fixés vous permettent de répondre aux enjeux de la marque.
En tant que véritable expert de vos produits, vous participez activement à l'élaboration du plan marketing, et vos recommandations permettent de cibler les meilleurs leviers de performance.
Votre maîtrise du travail en mode projet, votre adaptabilité et votre esprit d'équipe, vous permettent de mettre en œuvre ces actions efficacement, tout en pilotant le budget alloué.
Vous jonglez parfaitement avec les fondamentaux du marketing tels que le marketing mix et ses différentes stratégies (produits, packaging, promotion, communication.), la communication, la gestion graphique, le cadre réglementaire et juridique. L'analyse des panels n'a pas de secret pour vous.
Chef d'orchestre de la réussite des produits, vous travaillez en proximité avec les commerciaux, les agences de communication, et les clients (enseignes).
Vous développez la notoriété de la marque auprès des consommateurs via la communication et la participation à des salons.
Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
La suite avec nous?
Nos bureaux sont idéalement situés, à proximité des lignes de transport en commun et d'une voie rapide. Vous profiterez du cadre agréable du parc de la Chantrerie et des bords de l'Erdre. Au forfait 218 jours, vous êtes autonome dans la gestion de votre temps.
Votre manager vous accompagnera au long de votre intégration afin de vous faire monter en compétences.
Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement de proximité et des formations nécessaires à la prise en main de votre poste.
Nos avantages : dispositif d'Epargne Salariale, intéressement et participation, télétravail, chèques Cadhoc, indemnité repas et transport.
Package rémunération : statut cadre, de 45 K€ à 50 K€ brut sur 13 mois selon l'expérience, ainsi qu'une prime sur objectif.
ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
Si vous êtes issu(e) de formation supérieure en marketing (bac+5), justifiez d'une expérience de 4 à 7 ans de Chef de Produit dans le secteur de l'agroalimentaire/grande consommation, êtes reconnu(e) pour votre sens aigu de l'organisation, d'analyse et esprit de synthèse et votre créativité, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.
Notre processus de recrutement
Après un premier échange téléphonique concluant avec le service RH vous rencontrerez la RRH puis le Manager et enfin le Directeur Marketing et/ou aurez l'opportunité de découvrir votre futur environnement de travail.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de notre marque SOIGNON !
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Entité : Eurial Beurre Fromage
Experience: 4 An(s)
Compétences: Analyser un marché,Élaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication,Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle,Recueillir et analyser les besoins client
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Fabrication de fromage
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.