CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous. KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous. En 2024, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés. Au sein de la Direction de l’Organisation et des Systèmes d'Information, tu intégreras la Direction Cybersécurité et protection des données, composée d’une dizaine de personnes. L’équipe a pour mission de garantir la sécurité de nos SI. Tu auras l’opportunité de : Mener des projets ; évaluer la pertinence de la mise en œuvre de nouveaux services : gestion de la sécurité, gestion des identités et habilitations, gestion des vulnérabilités Maintenir en conditions de sécurité opérationnelle des processus et outils de sécurité Participer à la mise en place d’outils de sécurité Participer à la réponse à incidents Développer et mettre en application tes connaissances des outils et technologies novatrices (IA, Cloud, PAM, CIAM, IAG, scanner de vulnérabilité, RBVM). Ces missions seront assurées en lien avec le(s) manager(s). Cette liste n'est pas exhaustive et pourra s'élargir en fonction du profil. TES ATOUTS ET TES COMPETENCES Tu prépares un Master ou diplôme d’ingénieur en Cybersécurité, Sécurité de l’information ou Informatique. Tu es autonome, curieux(se) et force de proposition. Tu as le sens des responsabilités. Tu as une forte capacitée d’analyse et de solides compétences rédactionnelles. Doté(e) d’un bon relationnel, tu as l’esprit d’équipe et une aisance à l’oral. Tu souhaites développer tes compétences, ton autonomie et ton sens de la polyvalence dans une entreprise innovante, dans laquelle tu pourras accroître ta culture. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous rejoindre en tant qu’alternant(e), c’est : Ancrer ton apprentissage dans le réel avec des missions qualifiantes, formatrices et responsabilisantes. Bénéficier d’un véritable accompagnement tout au long de ton alternance par un tuteur formé à cet effet. Démarrer ta carrière professionnelle en partageant un vrai projet d’entreprise au sein d’un Assureur d’Intérêt Général. Faire de ton expérience au sein de KLESIA, un tremplin vers l’emploi au sein du secteur de l’assurance qui offre de belles perspectives d’évolution de carrière. Rejoindre KLESIA, c'est bénéficier d'avantages : - Titre restaurant d'une valeur de 11,97€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%) - Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 50% - Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance - Possibilité de télétravail (1 à 2 jours / semaine dès 3 mois d'ancienneté), horaires variables et plusieurs formules RTT au choix pour les non-cadres - Plan d'Epargne Retraite (à partir de 2 mois d'ancienneté) - Prestations CSE à compter de 2 mois d'ancienneté : chèques vacances, chèques rentrée scolaires, chèques noël et plus encore… Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.
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