Le Château LES CROSTES situé à Lorgues recherche un(e) Chauffeur/se Livreur/se Préparateur/trice de Commande (H/F) pour la saison.
*** Prise de poste : Le 28 avril ***
Vous aurez pour mission d'assurer la livraison des produits du Château les Crostes auprès de nos clients, sur toute la Région PACA. Vous devrez également assurer la préparation des commandes en respectant les spécifications et les délais fixés.
>> Missions principales :
- Préparer les commandes en conformité avec les spécifications et les quantités demandées.
- Charger et décharger les marchandises en veillant à leur intégrité.
- Effectuer les livraisons auprès des clients dans toute la région PACA.
- Respecter les délais de livraison et la satisfaction client.
- Gérer les documents de livraison et les retours.
- Communiquer efficacement.
>> Profil recherché :
- Titulaire du permis B.
- Expérience minimum de 6 mois en tant que chauffeur/se livreur/se (> une expérience supplémentaire en préparation de commande serait un plus).
- Ponctuel(le), organisé(e) et minutieux/se.
- Attention au port de charges.
- Capacité à travailler en autonomie et à gérer son emploi du temps.
- Sens du service et bonne communication avec la clientèle.
>> Conditions de travail :
- De fin Avril à fin Août
- Prise de poste le matin entre 6h et 7h
- 35 heures par semaine.
- ATTENTION : En juillet et août, des heures supplémentaires sont à prévoir (payées) et vous permettront de travailler près de 45 heures par semaine.
- Zone de livraison : Région PACA (de Menton à Marseille).
- SMIC + heures supplémentaires + prime de panier repas.
- REPOS dimanche et lundi.
Experience: 6 Mois - Sur même type de poste
Compétences: Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Livrer une commande,Charger, décharger, manutentionner des produits
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Culture de la vigne
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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