Animateur socioculturel — h/f

Animateur socioculturel — H/F

A pourvoir à compter du 01/03/2025

√ Mettre en œuvre les missions d’animation au CHRS et au CHU

√ Organiser les animations destinées aux enfants ainsi qu’aux mères
- Préparation et animation d’ateliers en fonction des tranches d’âge des enfants.
- Préparation et animation d’ateliers pour les mères dont les enfants sont à l’école en journée
- Organisation des plannings d’intervention des bénévoles
- Organisation des temps forts du service

√ Organiser les animations destinées aux familles
- Information des familles sur les activités sportives proposées par la ville et autres associations.
- Organisation d’ateliers pour aider les parents à organiser des sorties culturelles, ludiques ou sportives pour leurs enfants.
- Organisation de temps collectifs en faveur du public : sensibilisation sur hygiène alimentaire, rythme d’une journée en lien avec la TISF

√ Accompagner les familles dans l’organisation du temps scolaire des enfants :
- Aider les familles à constituer le matériel scolaire demandé par chaque enseignant.
- Organiser avec les parents des ateliers de soutien scolaire pour les enfants de 5 à 12 ans.
- Mettre en place des temps d’échanges avec les familles sur les attendus de l’institution scolaire.

√ Participer activement au bien-être des familles et organise des rencontres afin de rompre l’isolement et la solitude des familles.

√ Participer à la convivialité de la structure par son dynamisme.

√ Participer à l’animation du conseil de vie social du CHRS et du CHU

√ Participer aux réunions de service et réunion institutionnelles.

√ Participer à la vie associative et à la rencontre avec d’autres services de l’association.
COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES
√ Capacité d’animation auprès d’enfants.
√ Capacité de mobilisation du public accueilli
√ Expérience souhaitée auprès de publics en situation de précarité.
√ Capacité à travailler en équipe et avec des partenaires.

QUALITES REQUISES
Forte qualité relationnelle, responsable, dynamique. Capacité d’écoute, pédagogie, rigueur, réactivité, bonne organisation personnelle, capacité d’adaptation et d’animation, autorité naturelle.

QUALIFICATION
Animateur-trice (BPJEPS ou BAPAAT, minimum BAFA)
Permis B indispensable.
Expérience minimum de 3 ans dans l’animation et /ou dans le
secteur de l’insertion.
ESPERER 95
Depuis plus de 40 ans, ESPÉRER 95 est une Association professionnelle, engagée, laïque, ancrée dans des valeurs profondément humanistes, qui milite pour une véritable intégration des personnes et lutte contre toute forme d’exclusion, d’injustice et d’inégalité sociale. Elle s’investit dans la construction de solutions répondant à des problématiques majeures et participe aux réflexions sur des questions de société, telles que : le mal logement, l’accès à la formation et au travail pour les plus éloignés de l’emploi, les alternatives à l’incarcération, l’accueil et l’intégration des personnes migrantes…

L’Association structurée en cinq pôles d’activités, mobilise l’offre complète de ses services et compétences dans les champs de la prévention de la délinquance et de la récidive, de l’accueil, de l’hébergement social et médico-social, du logement et de l’insertion par l’activité économique. Elle assure plusieurs missions dans le cadre de délégations de service public, dont la gestion du SIAO du Val-d’Oise.

L’Association s’est dotée d’outils (projet associatif, charte et référentiel de l’accompagnement social internes, commission des « Citoyens d’ESPÉRER 95 », recherches-actions, publica-tions diverses…) et organise des évènements culturels (festival musical annuel FET’ESPÉRER 95, soirées cinéma-débats, expo-sitions photos…) afin de sensibiliser et traduire ses valeurs ain-si que ses dynamiques de travail actuelles : Agir, rassembler, défendre, promouvoir, militer, développer de la recherche, innover, expérimenter et s’engager !

Le Pôle Hébergement Collectif regroupe plusieurs structures d’hébergement d’urgence : CHU, CHRS et maison relais répartis sur l’ensemble du territoire Val d’Oisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d’accueil, ses équipes s’appuient sur une démarche d’intervention et d’accompagnement social global auprès des publics et sur un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l’abri d’urgence, l’accueil et l’accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Le Pôle hébergements collectifs a accueilli et hébergé plus de 1 600 personnes au titre de la lutte contre l’exclusion.

L’animateur socioculturel est chargé de l’animation du CHRS et du CHU et par conséquent du bien être des hébergées sous la responsabilité directe de la Cheffe de service. Le CHRS et le CHU accueillent des femmes isolées ou monoparentales hébergées dans des chambres individuelles ou de studios.

Taverny, Eaubonne
BPJEPS ou BAPAAT, minimum BAFA
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)
CDI
Animateur