Animateur f/h

L'entreprise

Rattaché au Groupe Associatif ACPPA, situé en plein cœur de Bron dans le quartier Terraillon, et accessible en transport en commun (Métro A, C15, Bus 24), l'EHPAD Les Jasmins, dispose d'une capacité de 80 lits dont 1 PASA de 12 Places et une unité Protégée de 12 places.


Description du poste

Le Groupe ACPPA recherche un Animateur(trice) passionné(e) pour rejoindre notre équipe à l’ouverture de 'Les Jasmins' à Bron en février 2025 ! Si vous êtes motivé(e) par l'idée de créer un cadre de vie chaleureux et convivial pour nos résidents, en proposant des activités enrichissantes et en favorisant le lien social, ce poste est fait pour vous.



Vos Missions :

En tant qu’Animateur(trice), vous jouerez un rôle clé dans la création et l’animation d’un cadre de vie enrichissant pour nos résidents. Vous serez chargé(e) de :

* Élaborer et mettre en œuvre le projet de Vie Sociale de l’établissement en collaboration avec l’équipe soignante et la direction.
* Analyser les besoins et attentes des résidents pour proposer des activités individuelles et collectives, en veillant à leur participation active.
* Organiser des événements et des activités culturelles, intergénérationnelles et physiques pour favoriser les échanges et le lien social.
* Évaluer régulièrement l’impact des activités proposées et ajuster le programme en fonction des retours des résidents.
* Collaborer avec les différents services de l’établissement (soin, cuisine, etc.) et les partenaires externes pour enrichir l’offre d’animation.



Modalités du poste :

* Lieu : 28 rue Guynemer, Bron
* Type de contrat : Temps plein/CDI
* Date de prise de poste : mi février 2025
* Ouverture de l'établissement : 18 Février 2025



Le recrutement pour le poste d’animateur "Les Jasmins" du Groupe ACPPA débutera en décembre 2024 pour une prise de fonction prévue mi février 2025.

Le processus de recrutement se déroulera en deux étapes :

► Premier entretien :
Les candidats présélectionnés seront conviés à un entretien au sein des locaux de l'EHPAD "Les Jasmins" à Bron. Cet entretien permettra d'échanger sur vos compétences, vos motivations, et votre projet professionnel en lien avec l'ouverture de notre nouvel établissement.

► Deuxième entretien mi Janvier :
Les candidats retenus à l'issue du premier entretien rencontreront l’adjointe de direction. Ce second rendez-vous est obligatoire et vise à valider votre projet et votre adéquation avec les valeurs et les objectifs de l’établissement.



Rejoignez le Groupe ACPPA et faites briller la vie sociale de nos résidents au sein de 'Les Jasmins' à Bron ! Si vous avez à cœur d’animer des moments de partage et de convivialité, votre place est parmi nous."



Pour plus d'informations sur notre projet, visitez notre page internet :


Profil recherché

Formation : Titulaire d’un Diplôme d’État relatif aux Fonctions d’Animation (DEFA), d’un BP JEPS spécialité Animation Sociale, d’un DUT Carrières Sociales option Animation Sociale et Socioculturelle ou d’un diplôme équivalent.

* Compétences informatiques indispensables
* Vous devrez accompagner les résidents lors d'activités externes, donc Permis B obligatoire,
* Savoir-être professionnel, courtoisie et respect de la dignité des résidents et de leurs familles,
* Esprit d’entraide, de solidarité et capacité à travailler en équipe.

Compétences et aptitudes :

* Capacité d’animation, de gestion et de conduite de projet.
* Savoir-être.
* Sens de l’organisation, de l’observation et capacité rédactionnelle.
* Sens de l’écoute et qualités relationnelles.
* Capacité à travailler en groupe.
* Disponibilité.
* Rigueur et discrétion.
* Force de propositions.

En intégrant nos équipes, vous bénéficiez :

* De formations continues pour développer vos compétences et progresser dans votre carrière.
* D'un environnement de travail humain et bienveillant où l'engagement et la qualité de vie au travail sont au cœur de nos priorités.
* De possibilités d'évolution au sein d'un groupe en croissance.



Nous rejoindre c’est aussi profiter :

* D’une mutuelle d’entreprise
* D’une reprise d’ancienneté
* De la revalorisation SEGUR
* Des avantages d’un Comité Social et Economique
* De repas à des prix avantageux.
* D’actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail.
* D'un Groupe d’envergure nationale avec plus de 40 ans d’expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d’évolution interne.