Responsable d'activité travaux - génie civil nucléaire h/f

Filiale du groupe VINCI, NUVIA se positionne comme spécialiste du secteur Nucléaire depuis plus de 30 ans avec plus de 3000 collaborateurs dans le monde.
NUVIA intervient tout au long du cycle de vie des installations nucléaires et sensibles, de la construction jusqu'au démantèlement en passant par l'exploitation et la maintenance.
Forts de compétences uniques et complémentaires, nos domaines d'expertises couvrent l'ingénierie, les services, les travaux et les produits. Notre entité NUVIA Structure est l'héritière de l'ensemble des savoir-faire et expériences acquis depuis plus de 50 ans sur les projets de construction des bâtiments réacteurs d'EDF en France et dans le monde.
NUVIA Structure dispose des compétences pour répondre à toutes demandes dans le cadre de projets de construction, de maintenance et de démantèlement des installations nucléaires civiles ou militaires en France et à l'étranger aussi bien en construction, ingénierie, réalisation ou en gestion de projets.
NUVIA Structure possède sa propre Direction Technique en interne, spécialisée dans le domaine des structures mais également dans le développement de méthodes.

Dans le cadre de nos activités de Génie Civil en environnement Nucléaire, nous recrutons en CDI pour notre Agence Travaux d'Aix-en-Provence un(e) Responsable d'activité H/F.
Rattaché(e) au Responsable de l'agence Travaux, vous assurerez le pilotage contractuel et opérationnel de nos activités, relatifs à des projets neufs, de maintenance, ou de renforcement de structures et prolongation de durée de vie sur sites nucléaires.
Vous serez en charge de :
Développer les compétences de l'équipe et de les accompagner dans leurs stratégies de développement ;
Piloter en propre les projets du point de vue technique, contractuel et financier, ainsi que les réponses à consultation (offre technique & commerciale, bouclage) ;
Mettre à disposition les ressources et assurer le suivi régulier des collaborateurs (management hiérarchique de 2 à 3 collaborateurs, management opérationnel d'équipes jusqu'à 30 personnes) selon les besoins définis au préalable ;
Garantir la satisfaction du client interne ou externe ;
Gérer la relation client dans le cadre des affaires courantes, mais aussi pour du développement commercial prospectif ;
Etablir et suivre le plan de charge ;
Garantir l'amélioration continue de l'équipe (plan d'actions, analyse, implication des collaborateurs) ;
Gérer les recrutements si nécessaire (avec l'appui du service RH et du directeur d'agence) ;
Effectuer un reporting général hebdomadaire ainsi qu'un reporting financier mensuel.
Ce poste nécessitera des déplacements réguliers en management de proximité sur nos sites d'interventions (périmètre national).