Devops (f/h)

SI et Digital - Chargé de domaine solution SI (F/H)


Intitulé du poste


Salaire brut annuel (visible sur le site carrière)

selon profil


Type de Contrat


Temps de travail


Date limite pour postuler


Date de prise de fonction (souhaitée)


Description des missions

Vous souhaitez participer au développement d'Apivia Macif Mutuelle, entité spécialisée en santé et prévoyance de la Macif et vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous.

Nous recherchons un DevOps (F/H) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe Middleware, en CDI, sur notre site de Niort (79). Le poste est à pourvoir dès que possible.

En tant que DevOps, vous collaborez avec les équipes de développement et d'exploitation afin de garantir un déploiement continu efficace et une infrastructure stable.

Vos missions consisteront à :


1. Interagir avec les outils de construction et de conteneurisation : Docker, Kubernetes, OpenShift, Harbor etc…
2. Participer à la construction et au développement des APIs S/P
3. Mettre en place des chaînes d'intégration continue (CI/CD).
4. Maîtriser les outils de tests automatisés ou de monitoring des déploiements.
5. Garantir la sécurité des données et avoir des connaissances en administration serveur.
6. Analyser et produire les corrections en lien avec les composants du périmètre S/P


Description du profil recherché

De formation minimum Bac+2 en informatique, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 années en tant que DevOps.

Vous savez travailler efficacement en équipe, communiquer clairement et résoudre les problèmes de manière proactive, grâce à votre autonomie et votre prise d'initiative.

Vous disposez de solides compétences sur :

1. scripting et langages de programmation tels que Powershell, Java, Javascript, Bash, React
2. Ordonnanceur Control M
3. OpenShift / kubernetes
4. OS linux / Windows
5. Apache / Tomcat
6. Base de données Mysql, sql, PostgreSql
7. outils de Supervision : dynatrace, splunk

Si vous êtes passionné(e) par la collaboration entre le développement et les opérations, que vous avez une forte expertise technique et que vous êtes prêt à relever de nouveaux défis passionnants, nous attendons votre candidature !

Pourquoi nous rejoindre ?

Gagnez en équilibre vie privée/professionnelle : forfait jour de 203 jours annuels travaillés, 32 jours de congés payés et d'un forfait de 100 jours de télétravail par an.

Disposez d'avantages d'épargne : prime de participation et intéressement avec accès à un PEE et PERCO (avec abondement)

Et d'une mutuelle avantageuse / un régime de prévoyance car votre santé est importante !

Acteur de votre carrière, avec des possibilités d'évolutions professionnelles au sein du groupe AEMA.

Et bien plus encore : restaurant d'entreprise + CSE + avantages pour les voyages.

Tout cela en intégrant une entreprise aux belles valeurs : la Macif et Apivia Macif Mutuelle s'engagent à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité de traitement pour tous.

En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.


Localisation du poste

France, Nouvelle-Aquitaine, Deux Sèvres (79)


Informations générales

Entreprise de l'Economie Sociale, la Macif appartient à ses sociétaires. Chaque jour, près de 10 000 collaborateurs se mobilisent pour apporter la meilleure qualité de service à nos 5,3 millions de sociétaires et clients en assurances dommages, santé - prévoyance et finance - épargne. Avec un taux de fidélisation de 96%, notre plus belle réussite est la confiance qu'ils nous accordent.

Rejoindre le Groupe Macif, c'est s'engager dans un Groupe qui innove et qui développe ses expertises sur le marché globalisé des services, notamment ceux de demain. C'est aussi s'engager dans un Groupe mutualiste, qui place les femmes et les hommes au cœur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines, axée sur le développement et le renforcement des compétences de nos salariés.

#J-18808-Ljbffr