Ingénieur logiciel projet natbraille (h/f)

À propos de nous

L'Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire. Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 46 000 étudiants/étudiantes et emploie 4 900 personnels.

L'Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d'excellence et une recherche de pointe. En tant qu'employeur responsable, l'Université Lyon 1 s'engage à favoriser la qualité de vie au travail, l'inclusion professionnelle et l'innovation individuelle et collective.


Mission

Le service recruteur


Le projet NatBraille se développe depuis plus de 10 ans en coopération entre les acteurs de la déficience visuelle et l’université Lyon 1. NatBraille est un dispositif numérique libre et gratuit de transcription et dé-transcription du Braille, utilisé par une communauté de structures, de déficients visuels (DV) et leurs proches (élèves, enseignants, associations, centres de transcription, instituts spécialisés, missions handicap, classes ULIS).
NatBraille propose actuellement un éditeur web collaboratif destiné à la fois aux voyants et DV, accessible sur ordinateur/tablette/smartphone. Il permet l’édition collaborative temps réel de documents textuels/scientifiques et offre une interaction multimodale (graphique, vocale, tactile). C’est un dispositif d’inclusion en milieu ordinaire, où voyants et DV collaborent pour apprendre/produire des documents en commun.
Le projet NatBraille bénéficie d’un comité d’experts et d’une communauté de DV utilisatrices guidant ses améliorations, et suit l’état de l’art scientifique du domaine de l’accessibilité numérique. L’équipe projet NatBraille ambitionne, avec le soutien de l’initiative INCLUDE, de développer une action de recherche et développement pour doter le dispositif de fonctionnalités innovantes.
L’environnement de travail sera celui d’une équipe de recherche en informatique dans le domaine de l’IHM/l’accessibilité numérique. Le projet suivra une démarche de conception participative centrée utilisateurs et une gestion agile.



Les missions principales

Le travail consistera premièrement à consolider les développements déjà effectués. Ensuite, il consistera à mettre en place l’environnement de recherche et de conception participative, en consolidant et en étendant la communauté d'utilisateurs actuels : experts en transcription Braille, étudiants/enseignants DV, accompagnants de DV, chargés de mission handicap, chercheurs, etc.
Ensuite, une démarche de conception participative de nouvelles fonctionnalités sera mise en œuvre incluant la priorisation de celles-ci, l’élaboration de cas d’usage/scénarios, le maquettage. Sans être restrictif, les nouvelles fonctionnalités envisagées sont la gestion des ambiguïtés de transcription/dé-transcription, la gestion de la mise en forme, la consultation/édition d’objets complexes (tableaux, graphes, équations), l’apprentissage progressif de codes Braille, la capacité d’insertion du dispositif dans des écosystèmes numériques plus larges (ENT), le multilingue.
S’en suivra une phase de développement par itération, une itération comprenant la planification/définition d’un sous-ensemble de fonctionnalités/tâches à développer, leur implémentation, leur livraison et évaluation.
Ensuite, une phase de packaging du dispositif sera mise en œuvre pour une dissémination/déploiement à plus large échelle, suivie d’actions de communication autour du dispositif et de valorisation.

Activités principales


Consolider les développements
Mettre en place l'environnement de recherche et de conception participative
Planifier les activités
Déployer le dispositif


Profil

Compétence attendues


Compétences en gestion de projet, communication, animation de communautés
Compétences confirmées en développement front-end (html/css/javascript, react/bootstrap)
Compétences confirmées en développement back-end (java, node.js)
Compétences en administration réseaux
Compréhension de l'anglais oral et écrit

Savoir être


Un intérêt pour la recherche scientifique et technique sur le handicap visuel est vivement souhaité. De plus, nous recherchons quelqu’un d’animé par la curiosité scientifique et désireux d'apprendre et de progresser, prêt à s’investir dans le développement de communs.



Informations complémentaires :

En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective :

• Ses engagements : Egalité, Diversité, Laïcité, Lutte contre toutes formes de discrimination et de harcèlement,

• Ses conditions de travail : 37h30 de travail / 48,5 jours de congés, aménagement possible du temps de travail sur 4,5 jours, télétravail sous conditions,

• Son accompagnement professionnel : Médecine de Prévention, Service social, Psychologue du travail, correspondant handicap, mission d’accompagnement professionnel des personnels, développement des compétences par le plan de formation,

• Son action sociale, son offre culturelle : prestations sociales (crèche, centre de loisirs, restauration collective…), tarifs préférentiels loisirs, équipements sportifs, ateliers artistiques,

• Son accessibilité : Localisation à proximité des grands axes routiers et des transports en commun, possibilité de stationnement, locaux sécurisés pour les vélos, forfait mobilité durable.