CPAM DE LA DORDOGNE
À propos de la Caisse d'Assurance Maladie de la Dordogne
La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Dordogne, dont le siège est à Périgueux, organisme de droit privé, assure des missions de service public à valeur ajoutée, soutient les assurés au quotidien dans l'accès aux soins, la prévention, et le versement des revenus de remplacement. Ses valeurs de solidarité, neutralité et équité guident ses actions.
Les 300 agents de la CPAM de la Dordogne aux compétences et aux profils variés, permettent l'accès aux soins pour près de 286 745 assurés sociaux du département, impulsent - au niveau départemental - la politique en matière de santé et conduisent les politiques de maîtrise des dépenses de santé en relation avec environ 2 500 professionnels de santé, 21 300 employeurs et plus de 150 structures de soins.
Nous recrutons 1 Gestionnaire de dossiers H/F niveau 3 (de la convention collective des organismes de sécurité sociale).
Rattaché à la Sous-Direction de la Régulation le service est composé de : 1 responsable de service, 1 Responsable d'Unité Conseillers Assurance Maladie/Délégués Assurance Maladie, 1 adjoint opérationnel, 1 chargé de mission, 3 Conseillers Assurance Maladie, 5 Délégués Assurance Maladie, 3 Délégués Numériques en Santé et 2 agents Relations Professionnels de Santé.
L'unité fichier PS est chargée de l'accueil et de la gestion administrative des Professionnels de Santé tout au long de leur activité ou lors de leur projet d'installation dans le département.
Description du poste
MISSIONS/ACTIVITES
- Accueil des Professionnels de Santé libéraux
- Accueil coordonné et attentionné des IDE primo- installés avec les services de la CPAM et les infirmières du service médical
- Gestion du FINPS (création, modification, cessation)
- Mise à jour du RNT
- Suivi quotidien du RPPS
- Gestion de la participation aux cotisations des PAM
- Accueil des internes en médecine sur site ou sur des événements extérieurs
- Saisie et mise à jour des annonces dans Soigner en Périgord
- Contacts permanents avec les conseils de l'ordre
Le candidat H/F retenu devra se conformer aux exigences de la Procédure de Sécurité du Système d'Information de l'Organisme.
Une formation à la prise de poste sera assurée au siège de l'organisme
Profil recherché
Vos compétences
- Capacité relationnelle et rédactionnelle
- Connaissance des différentes catégories de professionnels de santé
- Connaissance des outils : FINPS, RPPS, RNT, DIADEME
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques assurant une autonomie dans le travail
- Capacité de production attendue en terme quantitatif et qualitatif avec suivi et reporting attentionné de l'encadrement
- Dynamique, rigoureux/se et autonome
- Faire preuve d'organisation et de méthodes
- Faire preuve d'aisance, de vigilance et de rapidité dans la saisie des données et dans l'appropriation des nouveaux outils
- Capacité à appréhender la législation et à mettre en œuvre rapidement des consignes de travail précises,
- Capacité d'analyse et esprit de synthèse
- Travailler dans le respect des objectifs et des délais,
- Goût et qualité pour le travail en équipe
Permis B exigé
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information (PSSI).
Informations complémentaires
Prise de poste dès que possible
Poste basé à PERIGUEUX (24)
Niveau 3 de la convention collective des organismes de sécurité sociale
CDD temps plein 38 heures de 6 mois pour remplacement d'un congé maternité.
Salaire brut mensuel 1801.80 € + 13ème mois + primes de vacances + intéressement
Titres restaurants d'une valeur unitaire de 11,52 €, accès au restaurant d'entreprise
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
Mutuelle d'entreprise et régime de prévoyance
Œuvres sociales proposées par le Comité Social et Economique.
Contact
Les personnes intéressées devront remettre leur candidature (lettre de motivation argumentée OBLIGATOIRE et CV)
Au plus tard le 31 mars 2025 à 12 heures
Par mail à l'adresse : recrutement.cpam-dordogne@assurance-maladie.fr
Après étude des candidatures, les candidats H/F auront un entretien téléphonique avec le service RH et selon ses résultats un entretien viendra clore la procédure de recrutement.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Découvrez nos avantages
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