Développeur/développeuse frontend (7 ans d'exp. min.) (it)

Bonjour et merci d'avoir cliqué sur cette offre ?

Nous recherchons un/e Développeur/Développeuse Frontend ReactJs super performant/e pour une grande entreprise française !




? Ce poste est fait pour toi si :

tu as 7 ans d'expérience professionnelle min. en développement Frontend.


tu as au moins 4 ans d'expérience professionnelle avec ReactJs.






? Ce que l'on attend de toi?

? Réaliser les développements Frontend en ReactJS à partir des maquettes, en respectant les standards web

? Intégrer des interfaces HTML/CSS compatibles multi-navigateurs (Chrome, Firefox, Safari, Android?)

? Interagir avec les backends Java et Drupal, et monter en compétence sur le CMS si besoin

? Estimer la charge et la complexité des tâches à réaliser, en lien avec les besoins fonctionnels

? Produire des livrables de qualité dans un cadre Agile, en respectant coûts et délais

? Mettre en place des tests unitaires (TDD) et fonctionnels (BDD), et packager les apps (Docker)

? Analyser les rapports d?intégration continue et contribuer à leur amélioration (Jenkins, Sonar, Terraform?)

? Participer à l?automatisation des tests de recette et aux campagnes de non-régression

? Assurer l?intégration, les tests, la mise en production et le support technique post-release

? Collaborer avec les équipes clientes via des transferts de compétences et un support de haut niveau




Contexte : contribuer au développement de 2 applications.

Présentiel : 2 jours par semaine.

Démarrage prévu fin mars.




Les petits + ? pour les candidats recrutés en CDI :

? Bénéficier d?une formation sur mesure adaptée à ton profil

? Un système de prime de cooptation qui n?existe nulle part ailleurs

? Une entreprise jeune et ambitieuse où il fait réellement bon vivre

? 8 à 12 RTT par an

? Primes vacances

? Mutuelle prise en charge à 100%

? Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé




Le suivi de nos consultants en CDI sur 3 niveaux :

1. Chargé RH : tu auras à minima des points trimestriels pour comprendre si tout se passe bien sur ta mission par rapport à l?équipe, à ton manager, à la charge de travail, etc.

2. Business Manager : tu auras le feedback du client au sujet de ton travail et tu pourras faire remonter le tien aussi. Vous déciderez ensemble la fréquence des points.

3. Team Leader Line : tu seras accompagné par un expert technique de ton domaine qui comprendra tes difficultés, tes motivations et qui pourra partager ses expériences et t?accompagner dans tes souhaits d?évolution.




Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous ?



Profil candidat:
?? Tu as 7 ans d'expérience professionnelle min. en développement Frontend.

?? Tu as au moins 4 an d'expérience professionnelle avec ReactJs.

?? Tu maîtrises Javascript, HTML/CSS, NextJs, Git, Jenkins, Linux et un outil pour l'automatisation des tests.

?? Tu maîtrises les concepts de l'accessibilité.