Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT LYON SPECIALISE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Responsable d'activité service à l'habitat (SAH) (H/F), en CDI à Genas (69740). Sous la responsabilité du Responsable de l'agence de Genas (69), vos missions principales seront les suivantes :
- Coordonner les travaux du Service à l'Habitat (SAH) dans le domaine de l'électricité courants faibles pour des clients bailleurs sociaux et tertiaires.
- Gérer un portefeuille clients de 4 millions d'euros annuels, en développant et fidélisant les clients via des réponses aux appels d'offres et des chiffrages pour le secteur privé.
- Superviser et animer les équipes (conducteurs de travaux, techniciens, service client pour la planification des interventions).
- Garantir la bonne réalisation et la rentabilité des contrats, en optimisant la gestion du portefeuille d'affaires et en assurant un suivi financier rigoureux.
- Assurer un reporting régulier pour suivre l'évolution de l'activité et des résultats.
- Coordonner les activités : antenne télévision, électricité, travaux, contrôles d'accès et commerce, de la planification à la mise en service des installations.
- Veiller à la bonne exécution des projets en respectant les délais, le budget et la qualité des livrables.
- Garantir la sécurité sur les chantiers et l'application des règles de l'art du métier.
Formation et expérience :
- Formation de niveau Bac +2 à Bac +5, avec des connaissances solides dans les installations électriques et les courants faibles,
- Vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans sur un poste similaire.
- Votre rigueur et votre capacité d'adaptation vous permettront de réussir pleinement les missions qui vous seront confiées.
Compétences :
- Permis B valide,
- Maîtrise des outils informatiques,
- Connaissance des installations courants faibles : câblage informatique, baie de brassage, câblage de prises réseaux, interphonie, contrôle d'accès, etc.,
- Connaissance des marchés publics,
- Bonne connaissance des normes de sécurité,
- Capacité à accompagner les managers dans la culture financière et la recherche de résultats
Avantages salariaux :
- Véhicule de fonction,
- Tickets restaurants,
- Prime de participation,
- Accès au CSE proposant diverses activités pour les salariés.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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