Directeur general adjoint de la reussite educative (f/h)

Détails de l'offre

Famille de métiers Pilotage > Direction générale Grade(s) recherché(s) Administrateur
Administrateur général
Administrateur hors classe
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Auprès du directeur général des services et au sein de l’équipe de direction générale, le/la directeur/directrice général(e) adjoint(e) de la réussite éducative coordonne les directions suivantes :

Direction éducation et du PRE

Direction enfance et jeunesse

Direction petite enfance

Direction restauration, entretien et gardiennage. Missions / conditions d'exercice • Vous participez à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre, en particulier dans son secteur d’intervention
• Vous mettez en œuvre, régulez, contrôlez et évaluez les politiques locales et projets de son secteur
• Vous mettez en œuvre, coordonnez, contrôlez et évaluez l'activité des directions placées sous sa responsabilité
• Vous pilotez les grands projets de création et de réaménagement des équipements de son secteur
• Vous pilotez l'amélioration de la qualité des relations entre les usagers et l'administration et garantit le service rendu
• Vous pilotez la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources dans son secteur d'intervention
• Vous accompagnez les cadres dans leur management des services
• Vous portez et conduisez les changements en favorisant un climat social apaisé
• Vous proposez des ajustements dans l’organisation interne des services ainsi que la qualité du service rendu aux usagers (communication et de suivi des directions de son secteur)
• Vous représentez la collectivité auprès des acteurs du territoire

• Vous assurez une veille stratégique, réglementaire et prospective Profils recherchés Connaissances :

· Des fondements de l'action publique et des libertés publiques

· Des processus de décision des exécutifs locaux

· De l’analyse d'indicateurs et mesure d'écarts

· De l’environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques

· De la réglementation fiscale (subventions, délégations)

· Des partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité

· Des réglementations applicables aux collectivités

· Des risques juridiques et financiers liés à la gestion locale

Capacités relationnelles:

· Communication, disponibilité, rigueur, autonomie, discrétion et diplomatie

· Savoir travailler en équipes et avec les directions supports.

· Diplôme universitaire de niveau Master

· Expérience réussie d’au moins 1 an sur un poste similaire souhaitée

· Poste permanent à temps complet, 39h

· Lieu : 31-33 rue de la Commune de Paris – 93 300 AUBERVILLIERS