Référent technique (h/f)

Poste de Référent Technique
Ouvert aux Educateur/Educatrice de jeunes enfants, Educateur/Educatrice spécialisé, Infirmière, Puéricultrice, Infirmière puéricultrice

Suivi du dossier sanitaire des enfants

Préparation et animation des réunions d'équipes conjointement avec le gestionnaire

Gestion des plannings des enfants

Veiller au bon déroulement du projet pédagogique

Temps de présence auprès de l'équipe et des enfants

Accompagnement des familles

Horaires :
Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Experience: Débutant accepté

Compétences: Psychologie de l'enfant,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Animer une équipe,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Participer à un projet pluridisciplinaire,Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil,Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.