Chef(fe) d'équipe production partie conditionnement (h/f)

Chef d’équipe partie conditionnement (H/F) (74)
Localisation : Dans le 74
Type de contrat : CDI
Avantages du poste :
- Rémunération : 30K€-34K€
- Statut Agent de maitrise
- Mutuelle/Prévoyance entreprise (60% pris en charge par l’employeur) conjoint et enfants affiliation gratuites
- Accès CE/CSE (Multiples avantages)
- 13ème mois
- Remboursement 50% des transports en commun
- Participation (Environ 3 mois de salaire supplémentaire)
- Restaurant d’entreprise (5,30€ le ticket repas)
- Cours de sport gratuit et à disposition (Fitness et Pilate)
- Evènements d’entreprise offert 2fois/an (Hiver/Eté)

Votre profil ?
Niveau de Formation : BAC +2 à +3 de type BUT ou Licence en gestion de production, une connaissance de l’industrie de la santé, pharmaceutique ou chimique

Expérience significative d’un minimum de 2 ans dans un domaine d’activité équivalent, dans l’industrie des Dispositifs médicaux ou Pharmaceutique
Vous possédez de bonnes capacités managériales, interprétation des dossiers techniques et une capacité à rendre des comptes, des bonnes pratiques de fabrication et vous connaissez les produits de formes injectables

Le chef d’équipe de production anime une équipe au quotidien sur la partie conditionnement, coordonne et suit le planning de production en lien avec le Chef d’équipe de synthèse et veille à la qualité et à la productivité des différentes lignes de production.

Votre Mission ?

1. S’assurer du respect du planning défini par le Responsable d’atelier
2. Alerter si le planning n’est pas respecté
3. Modifier le planning en cas d’absence, d’aléas
4. Réorganiser l’équipe en cas d’aléas
5. Organisation de l’approvisionnement des stocks pour les salles blanches et conditionnement
6. Promouvoir le respect et l’application des bonnes pratiques de production, des bonnes pratiques d’utilisation sur le matériel et de travail en salle blanche (Habillement, traçabilité des lots, enregistrements, hygiène, consignes de sécurité), des modes opératoires et des spécifications en production, des délais, des quantités et de la qualité
7. Se positionner comme référent dans la zone de production sur le comportement, la qualité de travail et le respect des règles de vie
8. Mettre à jour les indicateurs de production : relecture et enregistrement des lots, de la productivité, des rendements et de la traçabilité
9. Assurer un management de proximité auprès des équipes (sur le terrain) et être un interlocuteur privilégié
10. Participer à la préparation des entretiens individuels et professionnels
11. Être force de proposition dans son secteur
12. Déclarer les déviations et effectuer un premier niveau d’investigation, prendre en charge les actions immédiates selon les standards de déviation et s’assurer de sécuriser les produits
13. Assurer la transmission des compétences-connaissances liées à ce poste
14. Assurer une communication transverse avec les services annexes de la société
15. Respecter, appliquer et participer à l’évolution du SMQ
16. Se former et acquérir les compétences nécessaires à ses acticités
17. Former le personnel à l’utilisation et aux nouvelles procédures

Ce poste correspond à vos attentes professionnelles ? POSTULEZ !

KELLY SCIENTIFIQUE - DES SCIENTIFIQUES, POUR DES SCIENTIFIQUES, PAR DES SCIENTIFIQUES.