Technicien de santé environnementale h/f

Vous serez affecté sur un poste de Technicien de santé environnementale au Service Santé Environnementale de la Direction Veille Sanitaire - SCHS au sein de la DGA Aménagement, Développement, Sécurité.

Mission 1 : Agir pour favoriser la santé publique environnementale en assurant le contrôle réglementaire, sur signalement sur l’ensemble du territoire de la commune, y compris dans les secteurs en Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville :
- Instruire les signalements et dossiers affectés, assurer leurs suivis
- Réaliser les enquêtes sur le terrain au titre de la police générale du Maire (RSD) et des polices spéciales (CCSP et CCH) dans les domaines de la salubrité générale, de l’hygiène et de la lutte contre l’habitat insalubre (+ monoxyde de carbone/amiante/ légionnelles /plomb-saturnisme), de l’environnement (pollutions, air, fumées, eaux usées, déchets …), du bruit avec la lutte contre les nuisances sonores, de la lutte anti-vectorielle,
- Identifier les problématiques, réaliser les diagnostics techniques, évaluer les situations données au regard de la réglementation, évaluer et analyser les risques pour la santé et la sécurité, appliquer les procédures appropriées, formuler des prescriptions réglementaires
- Rédiger les actes pour le traitement des dossiers : courriers, avis sanitaires de mise en demeure, rapports de visites, notes techniques, notes de synthèse, rapports d’insalubrité, arrêtés municipaux, procès-verbaux d’infraction
- Emettre les avis sur demandes de permis de construire et/ou de démolir, changement de destination, déclaration de travaux
- Assurer la saisie des données et informations des dossiers dans les outils de gestion de l’activité (papier, main courante, casier sanitaire, logiciel …)

Assurer le contrôle sanitaire de l’hygiène alimentaire, y compris dans les QPV :
- Assurer les contrôles réglementaires avec la visite des établissements, en binôme. Délivrer des conseils aux établissements sur les bonnes pratiques de fonctionnement et les exigences sanitaires
- Rédiger les rapports de visite, courriers, PV d’infractions, arrêtés de fermeture administrative temporaire, renseigner les outils de gestion de l’activité

Assurer le contrôle sanitaire de l’eau y compris dans les QPV :
- Réaliser les enquêtes environnementales et les prélèvements d’eau destinée à la consommation humaine en cas de TIAC et d’eau chaude sanitaire en cas de légionellose
- Superviser l’exécution du marché de prestations de prélèvement et d’analyse des eaux

Mission 2 : Renseigner et conseiller les administrés
- Effectuer les accueils physique et téléphonique des administrés dans tous les domaines d’activités du service (habitat et lutte contre l’insalubrité, nuisances environnementales (fumées, bruit, nuisibles …)

Mission 3 : Réaliser des missions complémentaires
- Participer à divers travaux et réunions inter services (internes et externes), avec les services municipaux, l’ARS et les services préfectoraux : DDPP, DDTM/PDLHI, DDETS, sociaux, DAC, CCAS …
- Participer à la mise en œuvre des politiques publiques
- Proposer des réponses préventives et curatives aux risques repérés et contribuer à la mise en œuvre des mesures retenues
- Participer au Pôle Habitat pour la lutte contre l’habitat indigne
- Participer à la gestion de la qualité des eaux de baignades en Mer et Piscines (Suivi des résultats et mise en œuvre des actions de gestion des baignades)
- Participer au suivi de gestion du marché d’exploitation et de maintenance des sanitaires automatiques de l’espace balnéaire du Mourillon
- Participer au suivi de gestion du marché d’exploitation du pigeonnier
- Réaliser la veille règlementaire et technique dans les domaines d’activités du service, mettre à jour les connaissances et données techniques et règlementaires, participer aux sessions de formations

Obligatoires :
- Habilitation préfectorale et assermentation - niveau technicien minimum requis
- Bac + 2 technique (BTS ou DUT / BUT)
- Permis B
- Connaître les règles administratives, la réglementation en matière sanitaire (CGCT/RSD/CSP/CCH/Décrets et arrêtés des domaines d’activités), ainsi que les pouvoirs de Police du Maire
- Avoir des notions de droit (procédures judiciaires, PV, code pénal)
- Savoir rédiger des courriers, rapports techniques et notes de synthèse
- Respecter les Instances, processus et circuits de décision
- Appliquer les orientations et priorités de l’autorité territoriale
- Avoir des connaissances sur les règles en matière d’hygiène et de salubrité
- Disposer des connaissances de base sur le bâtiment (pathologie du bâtiment), en environnement et en hygiène alimentaire
- Savoir établir un diagnostic technique
- Savoir analyser et appliquer la réglementation
- Savoir analyser et évaluer les risques
- Savoir prendre les mesures appropriées et proportionnées aux situations
- Savoir rédiger des rapports techniques et des courriers administratifs
- Connaître, pratiquer les logiciels bureautiques, maitriser l’outil informatique
- Capacité d’écoute et d’observations
- Capacité de diagnostic, d’analyse et de synthèse
- Capacité à gérer une mission déléguée
- Capacité à conduire des entretiens, à prévenir et gérer des conflits
- Être courtois et faire preuve de réserve
- Capacité à prioriser et à gérer de nombreux dossiers en parallèle
- Être rigoureux et organisé
- Faire preuve d’initiative
- Avoir l’esprit d’équipe
- Respecter la hiérarchie, les collègues et les administrés
- Respecter les règles et les procédures administratives