Description du poste
Le groupe ETR/Sauvanet TP est un groupe familial dans l'activité des travaux publics, intervenant sur trois départements (Dordogne, Lot-et-Garonne et Gironde).
Nous recrutons une personne en alternance et/ou stage pour un poste QHSE afin de renforcer l'équipe en place. Le poste sera basé à notre maison mère à Creysse et impliquera des interventions dans les différents départartements pour le suivi des chantiers.
Vos missions
En lien étroit avec la responsable QSHE, vous serez amené(e) à :
* Aider à la mise en place des consignes de qualité, d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement.
* Veiller à la bonne application des consignes (contrôle sur chantier, diffusion de la communication, etc.).
* Suivre le renouvellement des formations réglementaires.
* Assurer la mise à jour du document unique.
* Aider à la création du document unique pour les risques chimiques.
* Gérer les déchets dangereux et non dangereux.
* Remettre et renouveler le stock d'EPI.
Vos compétences
Une première expérience dans le domaine QHSE et/ou une connaissance du secteur des travaux publics (TP) serait un atout.
Avantages
* Travail uniquement en journée, du lundi au vendredi
* Titres-restaurant
* Véhicule de service
Rejoignez ETR, une entreprise familiale bienveillante à Creysse, et développez vos compétences en QHSE dans un environnement innovant et axé sur l'écoute et la collaboration.
La SAS ETR, fondée en 1989 par Léopold Gonzalez, est une entreprise familiale qui s'est développée autour des travaux de terrassement et d'enrochement. Son activité s'est par la suite étendue à l’assainissement et à l’entretien des routes, où elle a acquis une certaine notoriété, avant de se développer dans la création de lotissements et l’aménagement urbain.
Plus récemment, l’entreprise a ajouté un pôle ECF (Enrobé Coulé à Froid) à ses activités.
La SAS ETR porte plusieurs valeurs qui ont un impact direct sur sa façon de travailler.
Tout d’abord il s’agit d’une entreprise familiale qui est gérée avec bienveillance à l’égard de l’ensemble de ses salariés. Elle développe, avec son équipe d’encadrement, un sens de l’écoute que ce soit avec ses compagnons ou avec ses clients.
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