Chef produit merkating outdoor

Vous avez sûrement déjà entendu parler de nos marques emblématiques :, ,, & Decker ? Toutes ces marques iconiques font partie de Stanley Black & Decker, groupe américain, leader international de l'outillage.

Chez STANLEY BLACK & DECKER, nous valorisons la diversité, l'équité et l'inclusion et nous sommes fiers de créer un environnement de travail où tout le monde est le bienvenu. Nous croyons que la diversité des expériences, des perspectives et des idées est ce qui nous permet de réussir et d'innover.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique en vue de l’entretien de recrutement, n’hésitez pas à nous le signaler. Pour des questions complémentaires, il sera possible d'échanger avec notre Réfèrent Handicap durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en parler lors de nos premiers échanges.

Rattaché au Chef de Groupe Marketing Outdoor, vous êtes le référent de vos catégories produits sur les marques jardin du groupe : CUB CADET, DEWALT, STANLEY et BLACK+DECKER, et travaillez en étroite relation avec l’ensemble des services internes, Commercial, Supply Chain, Finance, SAV…

Objectifs du poste :

1. Développer et gérer les gammes de produits pour augmenter les parts de marché et la profitabilité
2. Assurer le lancement des nouveaux produits et améliorer les prévisions de vente
3. Soutenir l’équipe de vente pour développer des relations solides avec nos clients
4. Assurer la cohérence multimarques dans le ciblage client défini

Missions :

5. Définir la gamme de produits pour la France, le niveau de prix (par rapport à la concurrence et à une logique interne des produits entre eux), les quantités, le CA et la marge escomptés, la croissance prévue
6. Maitriser les prévisions de vente (travailler en étroite collaboration avec les personnes de la Supply Chain) et la rentabilité de la gamme gérée
7. Réaliser le suivi des ventes par famille et par référence et proposer des plans d’actions correctifs
8. Veille marché, connaître et analyser les tendances marché et de la concurrence
9. Lancement de nouveaux produits (prix, gamme, canal de distribution, communication, prévisions de vente)
10. Gestion des procédures liées à l’activité (exemple : gestion des demandes de prix) de la tenue à jour des données produits dans nos systèmes d’information
11. Création de contenus à valeur ajoutée : argumentaires produit, book formation, benchmarking concurrence. Travail de traduction pour la mise à jour du site internet et l’ajout de nouveaux produits
12. Former, préparer, et présenter aux Comptes Clés et Chefs de Secteurs les plans marketing et nouveaux produits
13. Préparer les synthèses sur l’activité afin d’analyser et de présenter les résultats et la situation en cours au niveau européen

Compétences et Aptitudes :

14. Autonomie, rigueur, organisation, capacité à prioriser et à gérer son temps
15. Dynamisme, réactivité
16. Capacité d’analyse et sens du détail
17. Force de proposition et capacité de décision
18. Esprit d’équipe et sens du service (support aux ventes)
19. Capacité à présenter et à communiquer
20. Appétence pour les produits techniques, le monde du bricolage et/ou jardinage en général.

Expérience :

21. Bac +5 en Ecole de commerce ou équivalent
22. Anglais impératif
23. Min 5 ans d’expérience en marketing de gestion d’offre produits
24. Maîtrise du Pack Office 365

Notre site web :

Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 58,000 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights.

Who We Are

We’re the World’s largest tool company. We’re industry visionaries. We’re solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art “smart factory” products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company.

Global Benefits & Perks
You’ll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire.

What You’ll Also Get

Career Opportunity: Career paths aren’t linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths.

Learning & Development:
Our lifelong learning philosophy means you’ll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities).

Diverse & Inclusive Culture:
We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that’s how the best work gets done. You’ll find we like to have fun here, too.

Purpose-Driven Company:
You’ll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.