Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure ?
Sur les marchés Toulousains et Bordelais nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms et de lénergie.
La Business Unit Open Sud-Ouest cest 250 collaborateurs et 2 agences basées à Toulouse et Mérignac.
Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail.
Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et dinfrastructure, sur du Pilotage de projet, de lassistance à Maitrise dOuvrage et de lexpertise Data.
Nous renforçons nos équipes !
Nous recherchons pour nos agences toulousaine et bordelaise un Intégrateur Devops H/F afin de renforcer nos équipes dexperts techniques.
Vos missions sarticuleront autour des actions suivantes :
1. Faire le lien entre les équipes de développement, de recette et dexploitation sur différents projets.
2. Automatiser les systèmes d'intégration, de déploiements continus, les mises à jour et la supervision.
3. Analyser et résoudre les anomalies liées à la performance et à la scalabilité des systèmes.
4. Assurer un maintien en condition opérationnelle et un suivi des performances des plateformes d'intégration continue.
5. Accompagner la transformation des métiers dexploitation vers du Cloud Computing, vers le concept comme « software Defined data center » en assurant la mise en place de technologies innovantes.
6. Proposer de nouvelles pratiques / outils assurant la fiabilité et la stabilité des systèmes.
️ ️ Vos compétences techniques :
7. Intégration continue CI/CD : Gitlab, Jenkins, Azure DevOps
8. Automatisation : Ansible, Terraform, Puppet
9. Conteneurisation : Docker, Kubernetes
10. Hébergement : AWS, GCP
11. Virtualisation, VMWare
Le profil que nous recherchons :
Vous disposez dune expérience avec la méthode Devops dans un environnement multi-projets.
Vous avez un esprit dynamique, curieux et autonome en sachant travailler en équipe pluridisciplinaire.
Vous faites de la veille technologique autour du Cloud.
Ce que nous proposons chez OPEN, au-delà de la mission :
12. Intégrer des communautés dexperts à travers nosSquads (Mobile, New Dev, Ops)et nos Practices (AMOA, Test et Agilité). Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, dateliers techniques, de projets mais aussi dévénements et demeetups.
13. Un management de proximité : un manager à lécoute et un Chargé Ressources Humaines dédié qui vous accompagnent tout au long de votre carrière chez OPEN.
14. Des valeurs dentreprise fortes, une équipe bienveillante et une bonne ambiance.
15. Lévolution de votre employabilité et de votre carrière : des formations possibles en externe mais également en interne
16. Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec la RH et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre. Eventuellement, un dernier échange avec lun de nos consultants afin daborder laspect technique des missions ainsi que de discuter concernant son expérience chez OPEN.
CODE REC = LMO23690
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