Electrotechnicien h / f

Description de poste

Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à proximité de Poitiers et spécialisée dans les équipements de production industrielle, un ou une automaticien.ne (F / H / NB) - CDI - Dès que possible.

Un.e automaticien.ne référent.e est un professionnel qui travaille dans le domaine de l'automatisation industrielle. Son rôle principal est de concevoir, développer, installer, et maintenir des systèmes automatisés utilisés dans l'industrie.

Vos missions seront :

1. Participer aux chiffrages et à l'élaboration des devis.
2. Réaliser des prototypes pour valider des nouvelles technologies ou nouveaux équipements.
3. Participer aux réunions internes : planning, lancement d'affaires, etc.
4. Participer aux analyses de risque et AMDEC.
5. Assurer le suivi : budgétaire, planning, sous-traitance et travaux internes.
6. Rédiger les spécifications automatisme en fonction du cahier des charges.
7. Développer l'automatisme selon spécification.
8. Rédiger la documentation technique.
9. Déterminer, lancer et suivre les approvisionnements des composants.
10. Participer à l'élaboration des schémas d'automatisme.
11. Réaliser les essais, mettre aux points et accompagner jusqu'à complète réception.
12. Participer à des interventions de service après-vente.

Vous serez amené à travailler avec l'ensemble du personnel. Vous pourrez ponctuellement être amené à occuper d'autres missions en cas de nécessité de service. Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les sites clients. Les horaires : Journée.

Qualifications :

Titulaire d'un Bac +2 dans le domaine de l'automatisme, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous connaissez :

1. Les outils informatiques (CAO, bureautique, GPAO).
2. L'architecture et les règles de l'art des automatismes et câblage industriel.
3. Les gestes et postures de travail à adopter.

Langues souhaitées : De bonnes bases en anglais.

Vous êtes une personne :

1. Force de proposition.
2. Ayant le sens de l'anticipation et de l'adaptation.
3. Curieuse et créative.
4. Faisant preuve de persévérance.
5. Rigoureuse, méthodique et organisée.
6. Autonome et en capacité de résoudre des problèmes dans un esprit relationnel.

Notre processus de recrutement :

1. Echange téléphonique avec un recruteur de SOLUTIONS Compétences.
2. Entretien physique avec un recruteur de SOLUTIONS Compétences.
3. Entretien avec notre adhérent.
4. Bravo ! Bienvenue dans l'équipe !

Ce poste vous intéresse ? Rejoignez-nous ! Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

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