Alternance - rpa software developer (h/f)

QUI SOMMES-NOUS ?

Nous sommes EssilorLuxottica, un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. L'entreprise réunit l'expertise complémentaire de deux pionniers de l'industrie, l'un dans les technologies avancées des verres et l'autre dans la fabrication artisanale de lunettes emblématiques, pour créer une entreprise verticalement intégrée qui est idéalement positionnée pour répondre à l'évolution des besoins visuels dans le monde et à la demande globale d'une industrie de la lunetterie en pleine croissance. Avec plus de 180 000 employés dévoués dans 150 pays, au service de nos marques emblématiques, notre personnel est créatif, entreprenant et célébré pour ses perspectives uniques et son individualité. Engagés dans la vision, nous permettons aux gens de "voir plus et d'être plus" grâce à nos designs et technologies de verres innovants, à notre qualité exceptionnelle et à nos méthodes de traitement de pointe. Chaque jour, nous influençons la vie de millions de personnes en changeant leur façon de voir le monde.

Description du poste :

Le département Efficacité recherche un RPA Software Developer pour une alternance d'un an ou 2 ans.

Vos responsabilités seront les suivantes :

Participation active aux projets :

1. Transformer les problématiques métiers en opportunités d’amélioration ou potentiel d’automatisation et élaborer un portefeuille projets
2. Proposer une séquence d’exécution, pour accélérer la mise en place des solutions
3. Animer le portefeuille en communiquant les progrès, les résultats et les solutions avec les équipes métiers


Cartographie des processus existants

4. Cartographier les processus existants en incluant les systèmes utilisés, les étapes de transformation, les activités, en y détaillant les taches
5. Lister les procédures et standards actuels ainsi que le cahier des charges utilisés pour l’exécution du processus
6. Identifier les indicateurs de performance du processus (taux de défauts, lead time, temps de cycle…)

Élaboration de la solution RPA

7. Tracer le processus cible en tenant compte de tous les leviers d’amélioration
8. Quantifier l’impact des changements (qualité, performance, productivité, coût)
9. Définir les spécifications d’automatisation avec le client
10. Écrire et rédiger les spécifications complètes pour le Centre d’Excellence RPA ou la maîtrise d’ouvrage
11. Mettre en place la solution RPA et lister les potentielles cause de défaillance pour les anticiper
12. Tester la solution et valider les impacts
13. Aider le métier à mettre en place la conduite du changement

Profil :

14. Master 1 ou 2 en Sciences des données ou en Informatique, en Technologie de l’Information, en Mathématiques, en Statistiques ou dans un autre domaine de traitement des données et de l’information.
15. A l’aise avec l’utilisation des solutions Low Code / No Code
16. Solides compétences fonctionnelles, analytiques, de dépannage et de résolution de problèmes, et capacité à établir des relations de travail efficaces et à contribuer à un environnement d’équipe.
17. Compétences
18. Capacité à traduire des sujets techniques en termes simples, à communiquer des solutions fonctionnelles aux parties prenantes non techniques.
19. Capacité à travailler dans une organisation hétérogène (interne, externalisation, délocalisation) et dans une entreprise internationale et multiculturelle.
20. Capacité à remettre en question de manière constructive le statu quo, à trouver les meilleures solutions pour respecter les délais et à s’attendre à un impact commercial
21. Compétences de communication efficaces, tant à l’oral qu’à l’écrit, axées sur le service
22. Être capable de travailler de façon autonome et en équipe.
23. Capacité à apprendre rapidement et à appliquer une formation formelle aux nouveaux environnements et solutions logiciels.
24. Anglais courant requis

Prise de poste : Septembre 2024

Localisation : Créteil