Charge(e) d’orientation

Détails de l'offre

Famille de métiers : Inclusion sociale > Insertion sociale et professionnelle

Grade(s) recherché(s) : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet


Descriptif de l'emploi

La Direction Générale Adjointe Retour à l’emploi et Action Sociale se compose de deux directions : une direction de l’Action sociale et une direction Retour à l’Emploi. Elle met en œuvre la politique de retour à l’emploi des allocataires du RSA et des jeunes Nordistes, en partenariat avec 7 Maisons Nord Emploi qui offrent un accueil et un accompagnement pour les démarches sociales et professionnelles.

Sous l’autorité du responsable du Service Orientation et Relation aux Allocataires, le chargé d’accueil organise les rendez-vous individuels, vérifie la situation administrative et financière des allocataires, les informe sur leurs droits et devoirs, évalue leur situation et désigne l’organisme d’accompagnement adapté, en élaborant le Contrat d’Engagement et d’Orientation.

Il gère également l’accueil physique et téléphonique, organise ses activités, analyse la situation des allocataires, oriente vers les professionnels ou structures adaptées, et assure le respect du cadre juridique et de la confidentialité.


Compétences et profil recherché

Connaissances : Dispositifs et acteurs de l’action sociale, outils informatiques, législation du travail, politiques d’insertion, etc.

Savoir-faire : Organisation du travail, participation aux réunions, instruction des dossiers, application des procédures, rédaction et gestion documentaire.

Savoir-être : Écoute, esprit d’équipe, discrétion, recul, capacité à coopérer et à se remettre en question.

#J-18808-Ljbffr