Médecin de la protection maternelle et infantile — h/f - 24/185

Médecin de la Protection Maternelle et Infantile — H/F - 24/185
24/185
Rattaché·e hiérarchiquement au Responsable d’Équipes Sociale et Médico-Sociale (RESMS), dans le cadre des missions Enfance-Famille et de la Protection Maternelle et Infantile, le.la candidat.e retenu·e exercera les missions suivantes :
- Assurer les consultations, les bilans de santé en école maternelle, de l’expertise des problèmes de santé ;
- Assurer le suivi et les contrôles préventifs des Établissements d’Accueil de Jeunes Enfants (EAJE) et d’Accueils Collectifs de Mineurs (ACM), donner un avis technique sur les micro-crèche, assurer l’expertise santé pour l’agrément des assistants maternels et familiaux ;
- Participer et expertiser les projets locaux de santé, réseaux locaux de périnatalité… ;
- Participer à l’évaluation d’informations préoccupantes pour les mineurs de moins de 6 ans, assurer le suivi santé des enfants confiés de moins de 6 ans, assurer l’expertise santé pour les mineurs de plus de 6 ans.

L’agent·e retenu·e pourra être appelé.e à assurer le suivi de bébés nés sous secret placés à l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE), à participer à la formation des Assistants·es maternels·les et familiaux·les et à intervenir en centre pénitentiaire :
- Participer à l’identification des besoins sur le territoire ;
- Participer à la conception, à la mise en œuvre, à l’animation et à l’évaluation de projets à destination des usagers ;
- Participer à des projets territoriaux ;
- Participer aux réunions relevant de la mission (techniques, d’informations…) :
- Donner un avis technique sur des situations médicales dans le cadre d’instances internes, proposer et participer aux commissions (enfance, agréments, adoption) ;
- Participer aux réunions programmées par son RESMS et/ou la Directrice.
- Prendre compte de votre activité en assurant le suivi et alimentation les tableaux de bord de la Maison Sociale de Proximité (MSP) et/ou de l’Institution.

Relations fonctionnelles :
- Liens avec les autres Équipes de la Direction des MSP / Services / Directions / Direction Générale Adjointe / et partenaires locaux.
- Titulaire d’un Doctorat en Médecine ;
- Connaissance des problèmes de santé infantile sur le plan médical, juridique et réglementaire, de la législation sociale, des procédures spécifiques et du cadre d’intervention ;
- Connaissance des compétences et des politiques mises en œuvre par le Département ;
- Maîtrise de la méthodologie d’animation et de projet, de l’outil informatique, de l’organisation et de la gestion du temps et des priorités ;
- Capacité d’adaptation au public en situation de précarité, à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Compétences relationnelles et d’écoute ;
- Rigueur, réactivité et esprit d’initiative ;
- Sens du service public et des responsabilités ;
- Capacité à travailler au sein d’une Institution et à s’adapter à ses évolutions.

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté et diplôme) en postulant ci-dessous.
Département des Pyrénées-Orientales
Le département des Pyrénées-Orientales offre une grande diversité de paysages à l’image de sa population. Situé entre terre, mer et montagne, sa situation géographique particulière offre une impressionnante mosaïque de territoires.

Saint-Cyprien
Doctorat
Moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans
Type d'offres : CDI
Médecin de PMI
Salarié
Temps plein
Rémunération :