Envie de sens dans votre métier ? Venez contribuer, grâce à votre expertise et à vos talents, à une cause majeure : la lutte contre le cancer !
Au sein de la Direction des Relations Donateurs en charge du développement des ressources issues de la générosité publique et privée, vous serez un acteur clé pour piloter la stratégie de développement des ressources issues des grands donateurs en France et à l’international.
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Missions :
Stratégie
* Collaborer à l’élaboration de la stratégie de collecte du pôle et à la définition des offres adaptées aux grands donateurs
* Définir les moyens, outils et budgets pour déployer la stratégie en France et à l’international
Management du pôle philanthropie
* Décliner la stratégie en plan d’actions et objectifs
* Gérer et développer les portefeuilles de donateurs et prospects
* Animer la stratégie de fidélisation des donateurs du pôle : contreparties, reconnaissance, évènementiel
* Être force de proposition pour le développement de nouvelles actions et l’approche de nouveaux prospects
* Piloter la bibliothèque de projets en lien avec le ou la responsable mécénat et partenariat
* Mettre en place des outils de pilotage et assurer le suivi des actions et du budget
Levée de fonds
* Piloter les campagnes grands donateurs en France et à l’international (notamment aux Etats-Unis)
* Piloter la stratégie et les actions de la levée de fonds à l’international et notamment aux Etats Unis
Management d’équipe
* Management de deux collaborateurs
Profil :
✅ Formation BAC +5
✅ 5 à 7 années d'expérience minimum sur un poste similaire au sein d'une fondation ou dans le secteur institutionnel / santé
Compétences techniques :
🔧 Maitrise des techniques de levée de fonds privés, philanthropie, grands donateurs
🔧 Maitrise des techniques de conduite de l’entretien face à face
🔧Bonne culture générale
🔧 Excellent relationnel
🔧 Bonne connaissance et capacité d’analyse du monde économique et du milieu philanthropique
🔧 Anglais de niveau professionnel
🔧 Management d’équipe
Aptitudes professionnelles :
🤸♀️ Aisance relationnelle
🤸♀️ Autonomie, prise d'initiative et force de proposition
🤸♀️ Capacité d'adaptation aux différents publics
🤸♀️ Capacité à travailler en équipe et de manière transverse
🤸♀️ Adhésion aux valeurs de l'Institut Curie et ses missions de lutte contre le cancer
Rejoindre l’Institut Curie, c’est :
🌍Rejoindre un Institut engagé et engageant
🧬Participer à aventure passionnante où les semaines sont rythmées par l’innovation et l’excellence dans une ambiance bienveillante et humaine.
🏖️Trouver un équilibre entre sa vie professionnelle et personnelle : accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 8 semaines de congés, droit à la déconnexion, aide à la parentalité (place en crèches, aide à la garde d’enfant…),
💰Bénéficier d’avantages sociaux : épargne salariale, retraite supplémentaire, 70% du titre de transport, séances d’ostéopathie…
🏦Travailler au cœur du quartier latin (Paris 5ème) à proximité du Jardin du Luxembourg
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