Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE STRASBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Technicien de maintenance électrotechnique (H/F) en CDI - Assurer l'exploitation de l'installation (relevés, mesures, rondes),
- Contribuer à trouver des solutions d'amélioration technique, économique ou organisationnelle,
- Réaliser des opérations de maintenance préventive (systématique, conditionnelle ou prévisionnelle),
- Assurer les prestations curatives et correctives en fonction des urgences sur les équipements : diagnostic, dépannage, remise en service,
- Réaliser les opérations de maintenance et/ou d'exploitation sur les équipements,
- Assurer la traçabilité des interventions,
- Transmettre les données techniques en vue de l'établissement d'un devis. De formation Bac+2 en électrotechnique ou équivalent.
Etre capable de déterminer des puissances, des consommations, des sections de câbles.
Etre capable de définir les composants électriques d'un coffret destiné à faire fonctionner une machine industrielle.
Maitriser la lecture d'un schéma de câblage électrique et d'en interpréter la signification.
Vous avez des connaissances en distribution électrique HTA, dans des installations courants faibles et en distribution BT.
Horaires : en journée ou en 2X8
Rémunération selon l'expérience sur 13 mois + primes
Le poste est à pourvoir en CDI
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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