Partenord Habitat est à la recherche de son futur(e) Chargé(e) de gestion locative sur l’agence d'Haubourdin H/F (Commercial d’Agence H/F).
A partir des dossiers de demandes de logements, il analyse et étudie les dossiers suivants la procédure définie et les objectifs de peuplement fixés, en vue d’une présentation des dossiers en CALEOL sur les logements libérés. Location
y compris avec les différents partenaires (Ville, Action Logement).
Il réalise dans le cadre du plan de gestion, l’accueil du demandeur et les entretiens règlementaires s’y rapportant.
Sur la base des dossiers transmis, il reçoit le demandeur, actualise, complète la demande et met à jour les informations dans le SNE si nécessaire.
Il commercialise le logement en sélectionnant les demandes qualifiées. Il prépare les dossiers pour le passage en CALEOL à laquelle il participe en respectant les règles et politique d’attribution et le règlement de la Commission d’attribution logements.
– Il réalise les visites de logements avec les demandeurs pour valider l’adéquation demande/produit.
– Il organise les mutations nécessaires pour optimiser l’occupation des logements (parcours résidentiel) qu’il a détectées.
Il prépare le contrat de location et les annexes et s’assure de la complétude du dossier (nom des contractants, adresse, montant du loyer, diagnostic…)
Il procède à la signature du contrat de location à partir d’un dossier constitué par ses soins après passage en CALEOL et en assure le suivi (dossier APL, FSL, LOCAPASS, eclients…)
Il transmet les éléments du dossier client nécessaires à l’état des lieux d’entrée réalisée par le Responsable Client – Il établit la fiche auto contrôle post attribution.
A partir du planning établi, il peut être amené à contrôler les chèques et les transférer au siège social pour les remises en banque Il réalise la relance des Pré-primo (retards de paiement) tous les mois.
Vous avez une expérience première expérience dans le domaine de l’Immobilier idéalement chez un bailleur social.
De formation supérieure Bac + 2. Dynamique, avec un bon contact relationnel, vous souhaitez découvrir ou approfondir vos connaissances dans le secteur du logement. Type de contrat et rémunération
Des déplacements sont à prévoir avec un véhicule de service.
Poste à pourvoir en CDD de 1 mois renouvelable.
Tickets restaurants / RTT / Prime d’intéressement / Plan d’épargne entreprise / Mutuelle d’entreprise / Comité Social et Économique actif offrant de nombreux avantages / Prise en charge à 100% des frais de transports publics dans le cadre du trajet domicile-travail.
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