Web analyst f.h

Introduction :

Depuis plus de 10 ans, la communauté Performance Digitale d’Atecna est au service de nos clients grands comptes, e-commerçants ou encore start ups pour les aider à atteindre leurs objectifs de croissance.

En 2024, nous souhaitons continuer à faire grandir nos expertises (web analyse, trafic management, SEO / SEA …) et développer des savoir-faire alignés avec notre vision (conseil en marketing, growth, conversion etc).

Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d’un.e Web Analyst F.H pour agrandir notre équipe lilloise !

Qui recherchons-nous ?

> Les pré-requis pour être épanoui.e sur ce poste :

Durant tes 2 années minimum d’expérience sur un poste de Web Analyst, tu as eu l’occasion de découvrir les métiers liés au digital, et plus particulièrement au e-commerce : tu pourras ainsi t’intégrer rapidement dans l’environnement de nos clients.

1. Tu maîtrises les outils de web analyse, de taggage et de tableaux de bord et de suivi (Tag commander, GTM, Google Analytics, Piano, Looker Studio…).
2. La maitrise de l’anglais à l’oral te permettra d’accéder à des missions et des clients encore plus variés (notamment pour nos projets à dimension internationale) !
3. A l’aise avec les chiffres, tu sais surtout les interpréter : évolutions, ratios, pourcentages, statistiques.

> Les + qui pourront faire la différence

4. User Centric et Proactivité sont nos maitres-mots : tu sais te mettre à la place de l’internaute afin d’anticiper et orienter ses comportements.
5. Passionné(e) au sens large, tu souhaites porter et développer une offre qui a du sens.
6. Une connaissance du javascript en général te permettra de monter rapidement en compétences sur d’autres sujets liés à la web analyse

> Et sinon ? Les personnes qui souhaitent partager leur passion de la pétanque, leurs créations en Légo ou papiers mâchés, leurs sons de DJ, leurs tentatives de pâtisseries sont les bienvenues

Ce que tu peux attendre de nous

Etre Web Analyst chez Atecna c’est :

7. Collaborer avec une grande diversité de clients : Leroy Merlin, Décathlon… mais également sur des projets développés dans notre agence digitale.
8. Travailler avec les plus grandes solutions du marché : Google Analytics, Piano Analytics, Adobe Analytics, Power BI, Looker Studio, Addingwell…
9. Apporter ton expertise sur des projets enrichissants et de grandes envergures (pour voir quelques exemples, c’est par ici : https://www.atecna.fr/etude-cas/).
10. Participer à des projets français et internationaux (notamment issu de notre collaboration avec notre agence à Montréal)
11. Te certifier pour développer tes compétences
12. Intervenir au sein de meet-up interne pour sensibiliser les Atecniens à tes enjeux, ou te rendre à des événements externes pour rayonner (par exemple : https://www.atecna.fr/articles/measurecamp-paris-2022/)

En plus de ton quotidien, tu bénéficieras d’un enrichissement au quotidien grâce à :

13. un plan de carrière co-contruit
14. un accompagnement dans tes réussites techniques au travers de Formations, Meet-up…
15. la mutualisation de compétences au sein de la communauté
16. une communauté pilotée par un leader qui incarne la vision et accompagne les collaborateurs

Les atouts du package Atecna :

17. 7 jours de congés offerts
18. en plus de ton salaire fixe, une participation à l’intéressement de l’entreprise
19. de la souplesse dans ton organisation de travail (télétravail partiel possible, horaires adaptés…).

En plus des avantages traditionnels : une prime vacances, une prime mobilité douce et des indemnités de déplacement.

Ton quotidien à l’agence de Lille

20. du fun : des journées au vert, des comités des fêtes, des Atecnapéros, etc.
21. du partage : des rituels de communautés et groupe
22. un summer body* : des restaurants, des apéros
23. de la compétition : sur un terrain, au babyfoot, au blindtest, au concours du meilleur patissier… (ou winterbody !* )

Le process :

24. Tu échangeras avec ton/ta futur(e) RH de proximité, Charlotte Lancelle
25. Tu rencontres ton futur manager et leader de la communauté, Julien Louette
26. Eventuellement, tu termineras le process par un dernier échange avec un membre de la direction
27. Nous te faisons un retour rapide !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

A bientôt !