Une université ouverte, créative, indépendante, exigeante. Labellisée « campus d’excellence » par le gouvernement français, l’université de Bordeaux se positionne parmi les plus grandes universités européennes. Elle propose un large éventail de formations pluridisciplinaires, de la licence au doctorat et forme chaque année près de 56 000 étudiants et actifs.
Une recherche innovante et structurée. L’université de Bordeaux a fait de la recherche sa marque distinctive. Reconnue à l’international, elle rassemble plus de 4000 enseignants-chercheurs et chercheurs. Sa collaboration avec les partenaires scientifiques tels que le CNRS, l'Inserm, mais également les nombreux prix internationaux décernés à ses chercheurs, témoignent de son exigence scientifique.
Ouverte sur le monde. L’université de Bordeaux affirme sa vocation internationale avec 60 programmes internationaux en licence, master et doctorat et des partenariats avec près de 700 universités dans le monde. Ouverte sur son environnement, attentive aux évolutions sociétales, elle est aujourd’hui un acteur incontournable du territoire aquitain et y joue un rôle moteur dans le développement économique.
• Animation scientifique
- Analyser et contribuer à la définition du plan d'animation des départements de recherche sur des thématiques scientifiques visant à favoriser l'émergence de projets structurants et transdisciplinaires ;
- Proposer des orientations et accompagner les directions des départements dans l'élaboration et le suivi de leurs politiques scientifiques respectives ;
- Mettre en œuvre les actions d'animation scientifique (Appel à Projets, colloques, ateliers...)
- Concevoir et organiser des actions de médiations scientifiques (Expositions, articles, médiation vers les publics non académiques...) ;
- Analyser la performance des dispositifs d'animations et formaliser des recommandations d'optimisation.
• Communication interne et externe
- Proposer un plan de communication et mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe du département de recherche ;
- Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de communication digitale (site web, réseaux sociaux etc.) ;
- Collaborer à la rédaction et à la publication de contenus éditoriaux pour améliorer la visibilité des projets scientifiques en cours ;
- Analyser la performance des dispositifs de communication et formaliser des recommandations d'optimisation.
En rejoignant le Service d'appui à l'animation scientifique des départements, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 11 personnes. Ce poste comporte un fort enjeu d'accompagnement des départements de recherche dans leur politique d'animation scientifique et de projets structurants pour l'établissement. Le portefeuille de départements est réparti en 3 secteurs : Sciences Humaines et Sociales, Sciences et Technologies et Sciences du Vivant et de la Santé.
Le poste actuellement ouvert aura pour périmètre scientifique les Sciences Humaines et Sociales principalement mais peut également être tourné vers d'autres disciplines selon les besoins du service.
Il est basé sur le site de Pessac en proximité du secteur considéré avec un temps de présence également dans les locaux de la DRV (Talence).
Diplômé(e) d'un Bac+3 ou Bac +5, vous vous différenciez par une forte dimension relationnelle, une capacité à convaincre et votre sens du contact vous permet d'échanger avec des interlocuteurs de tout niveau.
Une première expérience dans le milieu universitaire ou dans l'environnement de l'enseignement supérieur serait un plus.
Agile d'esprit, curieux(se), vous êtes organisé(e) et avez l'esprit d'initiative.
Vous avez une bonne une aisance relationnelle et une bonne communication écrite et orale, c'est tout à votre avantage !
Vous démontrez une appétence pour le milieu scientifique et la recherche.
Un niveau B1 à B2 en anglais est demandé.
CDD de 12 mois à pourvoir dès le 06/01/2025 au 31/12/2025.
Rémunération : entre 2250.38 Euros et 3718.53 Euros brut mensuel selon expérience et profil
Ce poste nécessite des déplacements fréquents sur les différents sites des unités rattachées.
Avantages liés au poste :
· 50 jours de congés annuels dès la première année
· Télétravail partiel possible selon nécessités et organisation du service
· Prise en charge à 50% de l'abonnement aux transports en commun de la Gironde
· Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
· Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
· Établissement handi-accueillant
· Possibilité d'accès au parking du personnel
· Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
· Parcours d'accueil et formations
Nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien à compter de cette date.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !
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