Conseiller en insertion professionnelle

Détails de l'offre

Famille de métiers Inclusion sociale > Insertion sociale et professionnelle Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Rémunération indicative Rémunération statutaire Descriptif de l'emploi Le Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi - PLIE - du Pays d’Auge Nord, dont le siège est situé à Honfleur, recrute un conseiller en insertion professionnelle.

Le conseiller en insertion professionnelle est le référent de parcours du participant PLIE et l’accompagne dans l’élaboration de son parcours d’insertion afin de le rendre autonome dans ses différentes démarches. L’accompagnement est réalisé au plus près des chercheurs d’emploi, au sein des différents lieux de permanence du PLIE situés sur le Pays d’Auge Nord : Honfleur, Beuzeville, Pont l’Evêque, Trouville-sur-Mer, Deauville, Villers-sur-Mer, Touques et, Cabourg… Missions / conditions d'exercice Au sein de l’équipe du PLIE, le conseiller en insertion professionnelle a pour fonctions de :
 Accueillir les candidats orientés par les prescripteurs
 Etablir un diagnostic d’employabilité permettant de valider l’entrée dans le PLIE, ou la réorientation de la personne vers un partenaire plus adapté à la situation
 Elaborer le parcours d’insertion du participant en s’appuyant sur l’offre de services proposée par les acteurs territoriaux et les actions spécifiques du PLIE
 Accompagner les participants pendant toute la durée de leurs parcours au sein du PLIE, notamment dans la levée des freins identifiés
 Collaborer avec France Travail, les différentes communes du territoire du PLIE, les services instructeurs RSA, et les organismes de formation et d’insertion
 Aider à la réalisation des CV, des lettres de motivation et sur l’acquisition des Techniques de Recherche Emploi
 Positionner les participants sur les offres d’emploi en cohérence avec leur profil
 Animer et participer à la création d’ateliers collectifs spécifiques pour les participants du PLIE
 Participer à différents forums ou événements pour représenter le PLIE
 Saisir les éléments nécessaires à la visibilité des parcours dans la base de données EVO
 Etre référent sur domaine spécifique
 Assurer le rendu-compte de son activité Profils recherchés Niveau d’entrée
D’une formation supérieure (minimum Bac +2), vous connaissez parfaitement les publics en difficulté d’insertion professionnelle et les partenaires de l’emploi, de la formation et de l’Insertion par l’activité économique. Idéalement vous bénéficiez déjà d’une expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques : environnement Windows (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) et le logiciel de suivi des parcours (EVO-VIeSION)
Prérequis
- Rigueur, sens de l’organisation
- Permis B + véhicule
- Faire preuve de curiosité, d’initiatives et de discrétion
- Faire preuve de qualités relationnelles (avec le public, les partenaires et l’équipe)
- Posséder des qualités rédactionnelles
- Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique