Vous avez des compétences, vous souhaitez les développer en intégrant une société soucieuse de ses collaborateurs, dynamique et orientée service ? Alors rejoignez-nous !
Dans le cadre du projet de refonte de notre système SSE, nous recrutons temporairement un Chargé de missions santé sécurité environnement H/F ayant une appétence forte sur les sujets SSE, le sens du contact et une expérience démontrée en gestion de projet. Vous occupez un rôle clé dans la mise en œuvre opérationnelle des projets SSE et vous déplacez à la rencontre des exploitants.
Sous l'autorité directe du Directeur QHSE et rattaché au Coordinateur Sécurité Santé Environnement, votre mission s'articule autour de trois objectifs :
- Le déploiement opérationnel de douze plans d'actions existants issus des DUERP des sites (10 agences + 1 direction technique + 1 siège)
- Le déploiement opérationnel de douze plans d'actions issus des plans d'actions existants de mise en conformité
- La rationalisation/optimisation de la Gestion des Déchets sur les agences
Pour mener à bien ces missions, les actions suivantes sont requises :
o Etre interlocuteur privilégié et support technique dans l'organisation, la réalisation et le suivi des actions
o Amener et promouvoir les méthodologies adaptées, convaincre et accompagner
o Faciliter l'articulation « mise en conformité/activité »
o Elaborer la documentation relative à la sécurité et à l'environnement
o Analyser les situations de travail, concevoir des consignes/procédures et les déployer sur le terrain
o Pour la gestion des déchets, recenser les pratiques, imaginer l'approche systémique harmonisée, accompagner la mise en place des procédures in situ et déployer le système documentaire associé
Déplacements à prévoir (1 fois toutes les deux semaines).
Date d'intégration souhaitée au 15/11/2024
Le profil recherché :
Expérience professionnelle requise : a minima 2-3 ans d'expérience, avoir accompagné des missions sur le terrain. Compétences en gestion de projet.
Formation initiale : vous êtes issu(e) d'une formation SSE de niveau Bac +3/4 en QSE.
Qualités :
Vous êtes une personne adaptable, convaincante, à l'esprit rigoureux, volontaire et dynamique qui dispose de réelles aptitudes pour le travail en équipe tout en sachant naturellement reporter de ses actions à son responsable.
REMUNERATION ET AVANTAGES :
- Statut : Technicien/agent de maîtrise
- Rémunération : 33000€ à 38000€ BRUT sur 13 mois et sur une base 164.67 (38h) selon profil et expérience
- Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur)
- Prévoyance
- 6 JRTT
- Accord de participation avec PEE/PERCO et actionnariat salarié avec abondement employeur en 2022, 2023 et 2024
- Dispositif de primes exceptionnelles de fin d'année fonction de l'engagement et des résultats
- Tickets restaurant à partir du 4ème mois d'ancienneté dont 60% pris en charge par l'employeur
- Parcours de formation dédié au sein de notre école de formation interne (Delta Campus)
- Accès à la plateforme BONUUS (remises sur des activités sociales et culturelles)
- Moyens : PC et téléphone fixes
Toutes les candidatures chez Delta Service Location font l'objet d'une réponse. Dans l'hypothèse où votre profil et votre parcours présentent un intérêt pour le poste à pourvoir, un premier entretien RH vous sera rapidement proposé. Si ce premier entretien confirme notre volonté partagée d'avancer ensemble, un second entretien se tiendra en présence du manager recruteur pour suite à donner à votre candidature.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Management de la santé et de la sécurité au travail,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Location et location-bail de machines et équipements pour la construction
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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