Responsable pôle clientèle F/H – Rillieux la Pape
Lieu : Rillieux la Pape - Type de contrat : CDI - Publié le 05 novembre 2024
Vous pilotez les activités liées à l’accueil du public, à la location de nos logements (parc existant et à venir) et à l’accompagnement social de nos clients.
Pour ce faire, vous managez une équipe composée de 12 collaborateurs et un alternant dans le respect des valeurs et du projet d’entreprise, des orientations, priorités et déclinaisons adaptées à votre territoire. Vous favorisez la relation avec l’ensemble des acteurs en lien avec l’activité, les partenaires externes et internes. Vous êtes garant de la qualité de l’accueil, de la mise en œuvre des politiques de commercialisation et de peuplement, et de l’accompagnement social visant au respect du bail et notamment aux objectifs de recouvrement.
Vous travaillez en totale transversalité et coopération avec le Responsable du pôle proximité afin d’atteindre les objectifs fixés aux territoires dans le cadre de la politique de l’entreprise.
Profil recherché
De formation supérieure bac +3/4 en gestion immobilière ou commercialisation/marketing, vous bénéficiez d’une expérience significative en management et idéalement en gestion locative chez un bailleur social.
Vos atouts incluent la gestion d’équipe, l’aisance relationnelle, l’engagement, et un goût pour le challenge et l’atteinte des résultats.
Vous êtes attaché à la mission de service public et à la vocation sociale d’une entreprise.
Infos complémentaires
Rémunération brute annuelle: à partir de 42,944 euros suivant profil et expérience (sur 13 mois, indemnité de fonction cadre incluse).
Profitez de nos nombreux avantages :
* 6 semaines de congés payés + congés anciennetés à partir de 5 ans
* forfait annuel en jours (201 travaillés) ouvrant droit entre 20 et 23 jours de congés supplémentaires suivant l’année
* horaires variables offrant de la flexibilité et un meilleur équilibre vie pro/vie perso
* possibilité de télétravail selon accord collectif en vigueur
* tickets restaurant 10 euros par jour avec 6 euros de participation employeur
* mutuelle totalement prise en charge pour le salarié
* prévoyance
* Plan d’Epargne Retraite Complémentaire (PERCO) abondé par l’entreprise
* Compte Epargne Temps permettant de monétiser une partie de ses congés épargnés
* Œuvres sociales donnant droit à des réductions, voyages et locations à tarifs préférentiels, bons cadeaux, …
Faites le choix d’une entreprise engagée
Dynacité propose à tous ses nouveaux collaborateurs un accueil individualisé pour faciliter leur intégration et un environnement de travail agréable. Chaque collaborateur bénéficie d’un programme de formation. De même, Dynacité est convaincu que pour bien travailler, un équilibre vie professionnelle/vie privée est indispensable. Intégrer Dynacité c’est aussi la possibilité d’évoluer.
Rejoignez-nous
Vous souhaitez vous engager dans une entreprise porteuse de sens et aux valeurs fortes? Dynacité est fait pour vous, l’ensemble de nos collaborateurs incarnent les valeurs de l’entreprise que sont : esprit d’équipe, professionnalisme, performance, respect de l’autre et innovation.
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