Issus d'une imprimerie créée en 1842 à Rennes, Oberthur Fiduciaire fabrique des produits hautement sécurisés pour ses clients situés dans le monde entier (plus de 70 pays).
Notre performance industrielle, nous place comme un leader reconnu pour son innovation, sa qualité et sa traçabilité sur des produits à forte réputation.
Nos valeurs : expertise, confiance, intégrité, innovation et respect.
Nos engagements : depuis sa création, Oberthur prend en compte les préoccupations sociales et environnementale dans son activité : adhésion au Pacte Mondial des Nations Unies, nombreuses normes ISO et certifications, politique anti-corruption, mesures pour réduire notre emprunte carbone, 80% de nos déchets recyclés…
Nous mettons en œuvre tous les procédés d'impression feuilles (offset, taille-douce, flexographie, sérigraphie, dépose à chaud, typographie) et les procédés flexographie et héliogravure en bobine, associés à des technologies de pointe en contrôle qualité embarqué et traçabilité.
Dans le cadre de notre activité industrielle, nous recrutons un(e) Chef(fe) d'équipe de Production (H/F) pour un contrat en CDI.
En tant que Chef(fe) d'équipe de Production (H/F) : Vous rejoindrez les équipes du service Impression afin de contribuer à la gestion opérationnelle de l'activité de production et à l'atteinte de nos objectifs, et d'assurer le suivi managérial de la population dont vous aurez la charge, en lien avec le Responsable Impression, les autres Managers, et les services support.
Vos missions seront les suivantes :
- Encadrer votre équipe au quotidien, assurer une bonne communication avec notamment l'animation des points quotidiens
- Suivre les parcours individuels de votre équipe (recrutement, intégration et formation des nouveaux arrivants, titularisation, évaluation compétence/performance, évolution, formation, entretiens individuels…)
- Organiser votre effectif et les plannings afin de répondre aux objectifs de production quotidienne. Assurer le respect des délais de production et des normes de qualité. Gérer les effectifs et attribuer les tâches en fonction des compétences et des besoins de la production
- Veiller au respect des différentes règles de sécurité et de sûreté. Alerter et intervenir au moindre risque détecté
- Suivre les indicateurs de performance SQCDP (sécurité-qualité-coût-délai-personnel) de votre périmètre, les interpréter et travailler à leur amélioration en lien direct avec votre équipe
- Suivre l'activité de chaque machine (changement de série, productivité, qualité)
- Piloter les actions curatives et correctives nécessaires en cas de dysfonctionnements technique, qualité, sécurité, maintenance, humain dans votre périmètre en s'appuyant sur les équipes qualité, maintenance ou méthodes/process
- Participer au déploiement des nouvelles procédures sur votre périmètre, et en suivre la bonne appropriation et application par votre équipe
- Identifier les opportunités d'amélioration des processus de production et mettre en œuvre des actions d'amélioration. Participer à des chantiers d'amélioration Lean en lien avec le service Excellence Opérationnelle
Parlons de vos compétences / connaissances :
- Vous savez mettre en œuvre des méthodes de management
- Vous êtes capable d'analyser rapidement une situation et de réagir en conséquence
- Professionnel de terrain, vous êtes à l'aise dans l'animation d'équipe et savez faire respecter des directives
- Vous savez faire face aux situations conflictuelles, avez une bonne capacité d'écoute et avez la volonté d'apporter des solutions.
- Vous vivez la culture Lean au quotidien et connaissez les techniques de base de l'amélioration continue (rituel, PDCA, résolution de problème, 5S, SMED, …)
Parlons un peu de vous…
- De formation en gestion de production, génie industriel ou technique, vous avez une expérience d'au moins 3 ans en management d'équipe dans un environnement industriel
- Vous maitrisez les outils de suivi de production et l'outil informatique
- Implication, organisation et méthode sont des qualités que l'on vous reconnait
- Vous aimez travailler en équipe et avez un bon relationnel
- Vous êtes rigoureux dans l'exercice de vos fonctions et êtes force de proposition
- Vous avez envie de transmettre vos connaissances et d'accompagner vos équipes dans leur progression
Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation adapté à votre poste.
Rémunération selon profil + prime annuelle (13ème mois), intéressement / participation, restaurant d'entreprise…
Primes liées à l'organisation du travail (habillage, prime d'équipe)
Repos compensateurs en plus des congés payés
Possibilité d'accompagnement dans vos démarches personnelles (Logements, service d'une assistante sociale, CESU…)
Activités à prix réduit et services grâce au CSE de l'entreprise (chèques cadeaux, vacances, culture…)
Ce poste est à pourvoir en CDI en horaire 3x8 et basé sur le site de Chantepie.
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