Contexte du recrutement et définition de poste :
Jura Nature Environnement est une association départementale de protection de la nature membre du réseau France Nature Environnement. Elle s’appuie dans ses missions sur 8 un conseil collégial et des membres bénévoles. Depuis plusieurs années, l’association développe des compétences et actions multiples autour de l’arbre et la haie champêtre : accompagnement d’agriculteurs dans la plantation de haies, formations, réalisation de plans de gestion durable des haies, entretien et valorisation des arbres têtards, etc. Par ailleurs, depuis un an, l’association expérimente sur la Ville de Lons-le-Saunier et alentours des actions d’écopâturage pour la gestion alternative de certains espaces verts publics ou privés (communaux, friches, délaissés agricoles, espaces verts...).
Pour accompagner le développement de ces actions au sein de l’association et prévoyant le départ d’un salarié en charge de ces sujets, Jura Nature Environnement recherche chargé.e de mission dont les tâches, en collaboration avec les de l’association, seront principalement les suivantes :
ACTIVITÉS
1/ Actions en faveur de la haie champêtre et des pratiques agro-écologiques (environ 70%)
Conseils et accompagnement des acteurs (agriculteurs, communes, entreprises) dans la plantation de haies (conseils d’implantation, choix des essences, commande, chantiers de plantations, suivi) et la préservation des haies (conseils en régénération naturelle assistée, gestion durable)
Formation des agriculteurs, collectivités et acteurs privés sur les enjeux de la haie
Animation d’un groupe d’agriculteurs de la Petite Montagne dans le cadre d’un GIEE orienté sur la gestion-valorisation des haies
Appui dans la mise en place de Plans de Gestion Durable des Haies et réalisation de plans de gestion simplifiés
Actions en faveur d’une meilleure gestion-valorisation des haies champêtres
Liens et partenariats avec les acteurs agricoles et environnementaux de la haie
Veille autour de la haie, l’agro-écologie et l’agroforesterie
Accompagnement des agriculteurs dans l’évolution de leurs pratiques pour une meilleure gestion des milieux naturels et plus grande prise en compte des enjeux écologiques (pelouses sèches, affleurements rocheux, mares…)
2/ Actions en faveur du développement de l’éco pâturage sur le secteur lédonien (environ 30%)
Poursuite de l’état des lieux des terrains pâturables dans le bassin lédonien, diagnostics écologiques et pastoraux des terrains, étude de la faisabilité de mise en pâturage et échanges avec les propriétaires
Mise en place d'écopâturage en gestion partenariale, lien avec les du territoire et/ou les particuliers propriétaires d'animaux et de terrains, assistance et soutien dans la gestion du pâturage, suivis éco-pastoraux des lieux pâturés
Organisation d’actions de sensibilisation, réunions d'informations, constitution d'un réseau de bénévoles, animations autour de l'écopâturage
3/ Participation à la vie de l’association et à son projet associatif
Participation à la vie de l’association : réunions d’équipe salariée, conseil collégial et autres réunions, événements, interventions, chantiers, etc.
Participation aux actions de liens inter-associatifs (associations membres et partenaires) et intra-associatifs, de mobilisation de bénévole et de veille environnementale
Profil recherché :
PROFIL RECHERCHE
Profil agronome, agroforesterie, gestion des milieux naturels et agricoles
COMPETENCES ET CONNAISSANCES ATTENDUES
Connaissances : haie champêtre, agro-écologie et agroforesterie, diagnostics écologiques et pastoraux
Rigueur, autonomie, organisation, adaptation
Aisance relationnelle, goût et faculté pour le dialogue avec les agriculteurs et les partenariats multi-acteurs
Intérêt pour le travail en milieu associatif et la protection de la nature
Compétences et connaissances naturalistes et/ou en élevage sont un plus
MODALITES DU POSTE
Poste basé dans les locaux de JNE, 21, rue Rouget de Lisle à Lons-le-Saunier (39)
Salaire proposé au coefficient 300 de la convention collective de la branche ECLAT (groupe D), à discuter selon expérience
Poste à temps plein 35h ou temps partiel (80 ou 90%) en CDI
Permis B et véhicule personnel nécessaires
Déplacements réguliers dans le département du jura, occasionnels en région ou autres
Travail occasionnel en soirée et week-end
Prise de poste souhaitée en septembre ou octobre 2024
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