La Fondation Arc-en-Ciel
Depuis 40 ans, la Fondation Arc-en-Ciel, reconnue d’utilité publique et à but non lucratif, gère des établissements et services de soins, d’accueil & de service à la personne en Bourgogne-Franche-Comté.
Avec l’aide de ses 1550 collaborateurs, elle accompagne chaque année plus de 7000 personnes fragilisées par la maladie, le grand âge ou le handicap. Son organisation est structurée en pôles d’activités (Santé, Personnes Âgées, Médico-Éducatif & Handicap, Domicile).
La Fondation Arc-en-Ciel promeut une politique ressources humaines responsable servant des valeurs humanistes, communes au secteur de l’Économie Sociale et Solidaire. La Fondation Arc-en-Ciel a la volonté d’impliquer chacun dans la construction de son cadre de travail, par la promotion d’un dialogue social ambitieux et par un management éthique et participatif.
Détails de l’offre
Établissement
La Maison Blanche
Établissement d’hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) situé à Beaucourt (90), La Maison Blanche accueille 203 résidents âgés, seuls ou en couple, valides, dépendants ou psychodépendants dans des locaux confortables et modernes. L’EHPAD est répartie en 14 unités spécifiques.
La Maison Blanche dispose également d’un service d’accueil de jour : Les Tilleuls et d’un Pôle d’Activités de Soins Adaptés (PASA).
Recherche
Un(e) animateur(trice)
En collaboration avec l’ensemble des équipes, vous êtes chargé(e) de proposer aux personnes âgées des activités adaptées à leurs capacités et leurs désirs en tenant compte de leurs fragilités (psychiques, physiques et/ou sensorielles) dans le but de leur apporter du plaisir, de maintenir leur autonomie et un lien social. Les bénévoles et les familles sont également associées à la vie sociale de l’établissement.
Horaire (9h30-17h30) avec 1 week-end sur 2 de travail
Titulaire du permis B obligatoire
Compétences du poste :
– réaliser un projet d’animation autour d’objectifs fixés avec l’ensemble des équipes et la direction en cohérence avec le projet d’établissement
– planifier et mettre en oeuvre des animations individuelles ou collectives en cohérence avec les besoins, les désirs, les attentes des résidents et les contraintes de l’établissement
– respecter le budget d’animation
– conduire occasionnellement un véhicule 9 places et accompagner des résidents à des événements socio-culturels, sportifs…
Qualités professionnelles :
– organisation du travail selon les priorités et les objectifs
– créativité, inventivité, dynamisme et adaptation
– sens relationnel, écoute, capacité à établir une relation privilégiée avec les résidents
– travail en équipe
– capacité à fédérer les familles, les bénévoles
Nature du Diplôme
Titulaire du CPJEPS, BPJEPS ou DUT carrières sociales option animation sociale et socio culturelle
Convention Collective
Convention collective nationale FEHAP 51.
Temps de travail
CDD à 100%
Poste à pouvoir dès que possible
Rémunération (brut annuelle)
2230 € brut par mois hors reprise d’ancienneté et hors indemnités de fin de contrat
Selon Convention collective
Avantages
Mutuelle
CSE
Actions régulières en faveur de la qualité de vie au travail des salariés : massage assis, smovey, esthétique…
Intégration à la Fondation avec possibilité de formation et d’évolution professionnelle.
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