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Auxiliaire de puériculture (h/f)

Cdg 69
Auxiliaire de puériculture
Publiée le 22 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, votre principale mission est d'accueillir et de prendre en charge les enfants confiés (change, repas, sieste, jeux, activités). Missions / conditions d'exercice Dans ce cadre, vous :

- Participez à la prise en charge globale de l'enfant, à son évolution, à son autonomie, son adaptation à la vie sociale, son développement en lui offrant une relation individuelle et chaleureuse
- Identifiez ses besoins en concertation avec la famille, apportez des réponses adaptées à chacun tout en assurant la prise en charge du groupe d'enfants
- Collaborez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évolution du projet pédagogique avec l'équipe, sous la direction de la responsable d'établissement
- Participez aux différentes réunions institutionnelles
- Contribuez à l'accueil et à l'écoute des familles
- Préparez et assistez aux réunions de parents
- Discernez les informations à transmettre à sa hiérarchie et travaillez en lien avec celle-ci. Profils recherchés - Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture exigé
- Sens du service public
- Sens de l'organisation et du travail en équipe
- Discrétion, secret professionnel, droit de réserve
- Disponibilité, rigueur et qualités relationnelles
- Dynamisme, motivation, sens de l'écoute


Temps de travail : 37h30
Avantages : 25 jours de congés annuels - 15 RTT - Tickets restaurants - COS - CNAS - Participation mutuelle et prévoyance - Yoga - Séances d'ostéopathe
Conditions salariales : Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA

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