Détails de l'offre
Famille de métiers Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements Grade(s) recherché(s) Attaché
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Responsable d’unité exploitation du réseau/prospective (H/F) - Toulon Missions / conditions d'exercice Assurer l’exploitation et le développement du réseau pour les lignes régulières, le transport scolaire et le transport à la demande.
Gérer les activités relatives aux travaux de mise en sécurité et accessibilité des arrêts et à la gestion des points d’arrêts.
Manager l’unité composée de 8 agents
• Suivi d’exploitation :
- assure le contrôle des missions des techniciens et agents administratifs en charge du suivi des marchés d’exploitation du réseau ZOU ! dans le Var et des contrôles qualité,
- assure pour l’exploitation du réseau et l’inscription des élèves le suivi des relations avec les AO2, les communes, les établissements scolaires, et l’inspection académique,
- assure pour l’exploitation du réseau les relations avec les responsables de pôles techniques du Département du Var,
- contrôle la bonne exécution des missions des agents du service dans l’instruction et le contrôle des dossiers d’inscription des élèves,
- définit les objectifs des contrôles des prestations des transporteurs.
• Suivi des études et développement en collaboration avec l‘unité développement et prospective :
- suit les résultats des études nécessaires au développement et à l’optimisation du réseau ZOU ! dans le Var,
- veille à la cohérence d’exploitation des lignes,
- suit les évolutions des conventions avec les AOM.
• Suivi administratif :
- contrôle et propose les courriers aux usagers, AO2, communes, élus
relatifs à l’exploitation du réseau,
- suit les conventions avec les régies de transport,
• Marché publics passés par le service :
- définit le recensement des besoins et le contenu de la commande publique,
- suivi de la procédure de consultation,
- réponses aux questions des candidats ;
- analyse des offres et élaboration des estimations des offres,
- présentation en CAO,
- participe à la mise en œuvre des marchés.
• Participation aux dossiers transversaux de la Direction :
- dans le domaine des applications informatiques et billettique, la communication, l’information des usagers, les études pour l’intermodalité, l’optimisation du réseau et les enquêtes ménages déplacement.
L’agent pourra être amené à participer aux astreintes et à assurer l’intérim du chef de service.
L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité du service. Profils recherchés Savoirs :
Connaissance du domaine transports publics
Connaissance des contrats publics (marchés, DSP)
Savoir-faire :
Pratique du management,
Sens des relations humaines, et du travail en équipe,
Maîtrise de la rédaction administrative,
Maîtrise de l’utilisation de l’informatique bureautique,
Prise de parole aisée en public, capacité à animer et négocier
Savoir-être :
Capacité à convaincre et à entraîner,
Disponibilité et capacité d’adaptation,
Méthodes, Rigueur, Esprit d’analyse et de synthèse
Formation généraliste (école d’ingénieur ou de commerce), ou dans le domaine des transports de voyageurs
Permis B obligatoire
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