Responsable adjoint.e au service spectacle vivant

Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Programmation et techniques du spectacle Grade(s) recherché(s) Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Limitrophe des départements de l’Aveyron et du Cantal, la Communauté de Communes du Grand-Figeac est un territoire disposant d’un environnement préservé, d’une économie dynamique et d’un patrimoine remarquable.

Les services culturels du Grand-Figeac – l’Astrolabe – déploient une programmation culturelle dans les domaines du spectacle vivant, du cinéma et de la lecture publique pour l’ensemble du territoire du Grand-Figeac.

L'Astrolabe Grand-Figeac assure la mise en œuvre d’une saison de spectacles (40 équipes accueillies pour 60 représentations par année), du festival de Théâtre de Figeac (à partir de 2025), d’un programme de résidence et d’un programme d’Éducation Artistique et Culturelle.

Auprès de la Direction de la culture et du patrimoine et sous l’autorité du responsable du service, responsable fait partie d'une équipe « spectacle vivant » qui compte sept personnes. Missions / conditions d'exercice *Missions principales du poste :

•Assurer la gestion administrative et budgétaire du service : préparation des actes administratifs, contrats et conventions de partenariat, déclarations et demandes d’autorisation, procédures administratives relatives à la législation du spectacle, préparation et suivi du budget, montage et suivi des dossiers de subvention, mécénat, bilans et veille ;

•Développer et animer la relation au territoire : conduite et mise en œuvre des partenariats (communes, acteurs culturels), participation et animation de projets de territoire en matière de spectacle vivant ;

•Suppléer le responsable et représenter le service.

*Missions secondaires du poste :

•Participer à la mise en œuvre des activités et au fonctionnement de l’Astrolabe (accueil, administration, communication, gestion technique). Profils recherchés •Compétences / Connaissances requises :
-Expérience significative sur un poste dans le spectacle.
-Excellente connaissance du milieu, des enjeux et des acteurs du spectacle vivant.
-Connaissance de la législation relative à l’exploitation d’équipements culturels, d’établissements recevant du public et des règlementations liées au spectacle vivant.
-Maitrise des outils informatiques, bureautiques et numériques.
-La connaissance des collectivités territoriales et des dispositifs de financement public serait un plus.

•Qualifications personnelles :
- Sens du service public
- Esprit d’initiative et sens de l’organisation.
- Autonomie et capacité à rendre compte.
- Sens du travail en équipe et en transversalité.
- Excellentes qualités relationnelles.