Comptable h/f (h/f)

MISSION
Pour anticiper un départ en retraite, nous recrutons un/une comptable. Il/Elle effectue des tâches administratives liées à la comptabilité, dans le respect des dispositions légales et réglementaires. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi que du projet personnalisé individualisé des résidents accueillis.
A ce titre, il/elle assurera notamment :
- Tenue de la comptabilité d'un EHPAD et un accueil de jour (générale et analytique)
- Suivi quotidien de la trésorerie
- Facturation et suivi des règlements
- Gestion des immobilisations et les stocks
- Etablissement des situations budgétaires et préparation à la clôture de l'exercice
- Participation à l'élaboration du budget
- Traitement du dossier résident (constitution dossier, aides sociales, mouvements, attestations APA.)
- Diverses tâches administratives (tableaux de bord, archivage, accueil)

PROFIL
Formation/ Expérience : Formation Bac +2 dans le domaine de la comptabilité

Compétences/Aptitudes liées au poste :
- Connaissance de logiciels de comptabilité
- Maîtrise du pack office (Word, Excel.)
- Sens de l'organisation et polyvalence
- Capacité à travailler en équipe
- Sens des relations avec les personnes âgées

Serait appréciée : une bonne connaissance du secteur d'activité ainsi que des logiciels Compta First et Titan

Experience: Débutant accepté

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.